一、故意伤害罪轻伤的赔偿多少钱一次
故意伤害罪致轻伤的赔偿金额没固定标准,要综合多因素。
医疗费:以实际医疗费用票据为准,就是看病花的钱。
误工费:看受害人误工时间和收入状况,耽误工作就有这钱。
护理费:根据护理人员收入、人数和期限算,照顾人得有报酬。
交通费:按受害人及陪护人员就医或转院实际费用,出行花的钱。
住院伙食补助费:参照当地国家机关一般人员出差伙食补助标准,在医院吃饭的补贴。
还有营养费等项目,具体金额依受害人情况和证据定,可协商,协商不成诉讼由法院判。
二、故意伤害罪轻伤赔偿后还会被判刑吗
故意伤害致人轻伤,赔偿后仍可能被判刑。
根据《刑法》规定,故意伤害他人身体致人轻伤的,构成故意伤害罪,应处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。积极赔偿被害人经济损失,只是在量刑时可以从轻考虑的情节,并非免责事由。
若犯罪情节较轻,嫌疑人认罪态度好,积极赔偿并取得被害人谅解,检察院可能作出不起诉决定;法院也可能判处缓刑。但如果犯罪情节恶劣,即便赔偿了被害人损失,法院仍会依法判处实刑。所以,故意伤害致人轻伤赔偿后,仍存在被判刑的可能性,具体要结合案件实际情况判断。
三、故意伤害罪轻伤赔偿标准法律是如何规定的
故意伤害罪致轻伤,赔偿遵循民事侵权赔偿规则,依据《民法典》等相关法律。赔偿项目主要有:
1.医疗费:按医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等确定。
2.误工费:根据误工时间和收入状况确定。误工时间由医疗机构证明,收入按实际减少计算;无固定收入的,按近三年平均收入算,不能举证的,参照同行业标准。
3.护理费:护理人员有收入的,参照误工费规定计算;无收入或雇护工的,参照当地护工报酬标准。
4.交通费:以正式票据为凭,与就医地点、时间等相符。
5.住院伙食补助费:参照当地国家机关一般工作人员出差伙食补助标准。
6.营养费:根据受害人伤残情况参照医疗机构意见确定。
在探讨故意伤害罪轻伤的赔偿多少钱一次这个问题时,我们知道赔偿数额会因多种因素而不同。除了医疗费用、误工费等常见赔偿项目外,还可能涉及护理费、营养费等。比如护理人员有收入的,按照误工费的规定计算;无收入的,参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。营养费则根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。如果你对故意伤害罪轻伤赔偿的具体标准、计算方式或赔偿流程等还有疑问,不要烦恼。点击网页底部的“立即咨询”按钮,专业法律人士将为你详细解读,帮你理清赔偿的各个方面,维护自身合法权益。
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