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从劳动工伤到合同纠纷,王俊杰律师如何精准破局?

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来源:律图小编整理 · 2026.06.25 · 1837人看过
诉讼指南专业律师 王俊杰律师 已认证
评分:5.0 服务:604人 职务:主办律师
律所:福建三乾律师事务所
执业证号:13502202310612063
擅长领域:诉讼仲裁
咨询电话:18350399931
代表案例:9个
律师优势:;王俊杰律师,现为上海劳达(厦门)律师事务所劳动法专业律师。擅长处理劳动争议纠纷、工伤保险待遇纠纷,如确认劳动关系、追索工资报酬、补缴社会保险、支付经济补偿金、违法解除劳动合同的赔偿金、休息休假、培训协议、竞业限制约定等劳动争议,以及其他民商事领域的诉讼业务(人身损害赔偿、债权债务、合同纠纷等,执业理念:诚以待人,毅以处事。
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导读:王俊杰律师专注劳动、工伤领域,也擅长处理合同事务。他秉持“诚以待人,毅以处事”的理念,为客户提供全流程法律顾问服务。凭借集美大学法学专业的知识储备和百余件案件的实战经验,在多起复杂案件中精准找到破局点,为企业和员工维护合法权益,带来长远价值。
从劳动工伤到合同纠纷,王俊杰律师如何精准破局?

在法律的江湖中,每一个案件都是一场没有硝烟的战斗。对于王俊杰律师而言,从踏入法律行业的那一刻起,他就以自己的方式在这场战斗中冲锋陷阵。他毕业于集美大学法学专业,扎实的专业知识为他的法律之路打下了坚实的基础。2023年,王俊杰正式开启执业生涯,至今虽时间不长,但承办案件已达百余件,专注于劳动、工伤领域,同时也在合同事务方面展现出了出色的能力。

劳动纠纷领域,王俊杰律师展现出了强大的专业能力。以兰XX等12人与厦门某网络技术公司劳动争议案为例,这是一场员工集体维权的硬仗。公司在未与员工协商的情况下,单方面降薪并取消绩效工资,严重侵害了员工的劳动报酬权益。王俊杰律师精准锁定公司单方降薪的违法性,运用《劳动合同法》第三十五条、第三十八条、第四十六条等规定,为员工成功主张工资差额及经济补偿。在这个过程中,集美大学严谨的法学训练让他能够迅速从法律条文出发,找到公司行为的违法之处。同时,他通过梳理工龄转移证据,为兰某某、郑某某争取工龄连续计算;利用年休假举证责任规则,为7名员工争取未休年假工资。最终,12名员工获得了工资差额及经济补偿共计70余万元。这一案件的胜诉,不仅为员工挽回了经济损失,更让他们感受到了法律的公平与正义,也体现了王俊杰律师在劳动纠纷处理方面的实战经验和专业素养。

除了劳动纠纷,王俊杰律师在合同事务领域也有着出色的表现。重庆某商贸公司等与某运动品牌公司联营合同纠纷仲裁案就是一个典型案例。申请人主张4400万补贴费用,这对于被申请人公司来说是一个巨大的挑战。王俊杰律师精准锁定案涉补贴条款的“意向性约定”法律性质,论证其未形成可直接履行的给付内容。同时,他紧扣“收回市场”“结清债务”双重前提未成就的核心抗辩,结合生效裁决确认的3000余万元欠款事实,成功阻断申请人4400万元索赔请求。在这个案件中,王俊杰律师展现出了敏锐的法律洞察力和严谨的逻辑思维能力。他在面对复杂的合同条款商业纠纷时,能够迅速抓住关键问题,为企业提供有效的法律解决方案。这也得益于他在执业过程中积累的经验,让他能够在面对各种复杂情况时保持冷静,找到最佳的破局点。

王俊杰律师秉持着“诚以待人,毅以处事”的执业理念,无论是为员工维权还是为企业辩护,他都始终站在客户的角度,用专业的法律知识和丰富的实战经验为客户解决问题。他深知每一个案件对于客户来说都至关重要,所以他对待每一个案件都全力以赴,力求为客户争取最大的利益。在未来的法律道路上,王俊杰律师将继续以专业和诚信为客户服务,在劳动、工伤和合同事务等领域创造更多的成功案例,为法律的公平与正义贡献自己的力量。

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