手部工伤评级低，律师助力从八级晋级七级获更高赔偿

在工伤赔偿案件中，手部工伤的鉴定和赔偿问题一直是难点。以谭某的案件为例，谭某在工作中遭遇严重的左手工伤，出现左手掌不全离断、多发掌指骨开放性骨折、手指大面积组织缺损的情况，术后多根手指屈伸严重受限。昆明市劳动能力鉴定委员会初次鉴定仅评定为八级伤残。这起案件属于工伤赔偿纠纷，谭某作为原告，希望通过再次鉴定提升伤残等级，从而获得更高的工伤赔偿。

该案件存在多个办案难点。首先，手部工伤评级主观性极强，不同鉴定专家打分差异大，初次鉴定仅依托书面评分表机械打分，没有结合伤者现场真实手指挛缩、活动障碍实况，低估了伤者多手指永久性功能丧失程度。其次，要推翻初次鉴定结果，需要充分的证据和合理的抗辩理由。

段彪永律师从2011年开始执业，执业至今累计承办工伤案件已逾600件，具备深厚的实务积淀。接手此案后，他采取了双维度举证的破局思路。一方面，从功能障碍分值维度抗辩，伤者除拇指外，其余四根手指均存在不同程度功能损伤，食指屈伸明显受限，中、环、小指直接屈曲挛缩、活动近乎丧失，手部整体功能损毁严重。对照手腕部功能障碍评估参考表，伤者实际功能障碍分值远超30分，达标七级伤残分值区间，不应评定为八级。另一方面，从国标明文评级条款抗辩，直接匹配工伤国标硬性条款：七级十七条，即一手除拇指外，其他2～3指(含食指)近侧指间关节功能完全丧失。本案伤者食指及多根手指关节活动基本丧失，完全契合七级伤残明文规定，结合手掌不全离断的重伤基础伤情，理应直接评定七级伤残，而非八级。最终省级劳鉴委采纳了全部代理意见，推翻初次八级鉴定结果，重新评定为七级伤残。

除了谭某的案件，还有其他工伤赔偿案例。2024年3月，一位工友在玉溪市红塔区某塑业公司操作机器时，右手中指被夹骨折。老板认为达不到伤残，不给工友申请工伤，签了劳动合同也不给工友，工友陷入两难境地。工友在抖音上看到段彪永律师直播后，来到律师事务所委托段彪永律师办理其工伤案件。段彪永律师是云南曲直律师事务所副主任，担任昆明市某区劳动人事争议仲裁员。他接受委托后，向红塔区劳动人事争议仲裁院申请仲裁确认劳动关系，要求赔偿二倍工资差额，老板乖乖交出了劳动合同。拿到劳动合同后，顺利认定了工伤，顺利进行劳动能力鉴定。老板不愿意主动支付赔偿，段彪永律师又申请仲裁工伤赔偿，仲裁裁决后老板不起诉也不支付赔偿。最后向人民法院申请强制执行，最终拿到了全部赔偿款项，工友获得了11万余元的赔偿。

再看另一起案例，2024年6月，一位山西籍工友在昆明市晋宁XX中引水项目，从事爆破工作时，不慎从2米高的架子上掉落摔伤，导致肋骨和腰骶横突多处骨折。由于老板不理不睬，工友在晋宁又人生地不熟，在抖音上看到段彪永律师的直播后，来到律师事务所委托段彪永律师办理其工伤案件。劳务公司老板抓着外省农民工工友人生地不熟，无亲无故的窘境，不配合工友办理工伤，觉得治好伤，两三万误工费就想了事。段彪永律师凭借丰富的办案经验，帮助工友顺利认定工伤，顺利办理劳动能力鉴定，在昆明市劳动人事争议仲裁院顺利以236000元达成和解，这个金额远超工友期待。

律师价值：在这些工伤赔偿案件中，段彪永律师发挥了重要作用。在谭某的案件中，他通过双维度举证的方式，从散落的伤者手部情况等材料中拼出完整的证据链条，精准指出初次鉴定的漏洞，成功为谭某提升了伤残等级。在其他案件中，他把握时机，及时申请仲裁确认劳动关系，为后续的工伤认定和赔偿争取了主动。同时，在老板不配合的情况下，运用法律程序，申请仲裁和强制执行，确保工友最终拿到应有的赔偿。

实践意义：在司法实践中，对于工伤赔偿案件，法院越来越注重对劳动者权益的保护。对于手部工伤这类主观性较强的鉴定，法院会综合考虑伤者的实际情况，而不仅仅依赖书面评分表。同时，对于企业不配合工伤认定和赔偿的情况，法律也提供了相应的救济途径，劳动者可以通过仲裁和诉讼等方式维护自己的合法权益。

结尾：在工伤赔偿案件中，段彪永律师凭借丰富的办案经验，能精准指出鉴定漏洞，从多维度举证争取更高赔偿。同时，他善于把握时机，运用法律程序，帮助工友顺利认定工伤、获得赔偿。