上下串通构成职务侵占罪会怎样判

1.职务侵占罪定义
职务侵占罪是指公司、企业或其他单位人员，借助职务便利，把本单位财物非法据为己有，且数额较大的行为。
2.上下串通的量刑依据
上下串通构成此罪，通常依侵占数额定量刑幅度。
数额较大的，处三年以下有期徒刑或拘役，同时并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或无期徒刑，也并处罚金。
3.各数额区间界定
比如，侵占数额在三万元以上不满二十万元的，属“数额较大”；
在二十万元以上不满三百万元的，是“数额巨大”；
达到三百万元以上的，则为“数额特别巨大”。
4.量刑综合考量因素
具体量刑还会综合考虑其他情节。
像犯罪动机，是为私利还是另有原因；
手段是否恶劣，如是否暴力威胁等；
以及退赃情况，主动退赃与拒不退赃对量刑影响很大。
总之，会全面权衡各方面因素来确定最终量刑。

案情回顾:

小何是一家公司的财务人员，他利用职务之便，与同事小李串通，将公司的50万元资金非法据为己有。公司发现资金短缺后报案，小何和小李被警方抓获。在案件处理过程中，小何和小李对自己的犯罪行为供认不讳，但对数额认定有争议，认为其中部分资金是用于公司业务的备用金。

案情分析:

1、小何和小李作为公司人员，借职务之便将公司财物非法据为己有，数额达到50万元，符合职务侵占罪中“数额巨大”的标准，其行为构成职务侵占罪。
2、对于他们提出部分资金是备用金的争议，需结合公司财务制度和实际业务情况判断。若没有合理证据证明，不能改变其非法占有的性质。最终量刑会综合考虑犯罪数额及其他情节。