预期违约是指在合同履行期限到来之前,一方虽无正当理由但明确表示其在履行期到来后将不履行合同,或者其行为表明在履行期到来后将不可能履行合同。而不安抗辩权是指应当先履行债务的......
不可撤销的赠与合同包括以下几种:1、经过公证的赠与合同;2、具有救灾、扶贫等社会公益性质的赠与合同;3、道德义务性质的赠与合同。符合以上情形的赠与不可撤销,赠与人必须履行......
租赁合同纠纷诉讼有效期一般为三年。法律另有规定的,依照其规定。 诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的,依照其规定。但是,自......
浙江融哲律师事务所
谢冰冰,浙江融哲律师事务所副主任、高级合伙人,宁波大学特殊资产实务与法律研究中心副主任。专攻重大疑难商事案件,具有近二十年办案经验,先后担任多家国有企业法律顾问及重大经济犯罪案件辩护人,曾为农行、建行、平安银行等金融机构提供法律服务,在国务院特批的四大农商行改制期间,全程参与某农村信用社改制为商业银行股份有限公司改制程序。
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伪造签名会产生两种法律效应:一是签署协议时非法使用他人名义需承担民事责任;二是导致大额金钱损失并构成诈骗犯罪,根据《中华人民共和国刑法》,涉案金额小者判三年以下有期徒刑、拘役或管制并罚金,大者判三年以上十年以下有期徒刑并罚金,极严重者判十年以上有期徒刑、无期徒刑并罚金或没收财产。
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针对此类问题,建议采取以下七项措施:妥善保存合同协议资料,积极与借款银行沟通,向法院提起诉讼要求损害赔偿,对烂尾项目根据具体情况选择债权申报、追责或解除合约,避免直接退房,考虑继续建设或拆毁重建,以及由政府负责整治与绿化或拆除恢复。在必要时,政府可依法撤销相关权益归属。
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面对公司合同变更要求的不满,应首先仔细审查合同条款,理解变更内容和潜在影响。然后积极与公司沟通,表达疑虑和反对立场。若沟通无果,可提交书面异议并寻求法律援助。合同变更并非无条件接受,要保护自己的权益,需熟悉合同条款和法律规定。
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劳动合同到期后,雇主继续使用劳动力却未重新签署合同,将面临法律责任。如合同结束后双方未重新签约,但劳动者继续工作,根据我国《劳动合同法》,超过一个月不满一年未签书面合同,劳动者有权要求用人单位支付自第二个月起的双倍工资。