总包单位拒复工，解除合同该怎么办

建设单位若遇到总包单位拒绝复工，想解除合同，可这么做。
先确认解除权。看看建设工程合同里关于解除合同是咋约定的。要是总包单位拒绝复工属于合同约定的解除情形，建设单位就有约定解除权。要是合同没相关约定，但总包单位拒绝复工让合同目的没法实现，建设单位能按民法典规定行使法定解除权。
接着通知解除合同。建设单位要书面通知总包单位解除合同，写清楚解除原因、依据和时间等重要信息。要保留好送达证据，必要时可公证送达。
然后收集证据。把能证明总包单位拒绝复工的证据都收集起来，像双方沟通记录、现场照片、监理报告等，证明其违约，为可能的纠纷做准备。
之后协商后续事宜。合同解除后，和总包单位商量已完成工程的验收、结算以及后续工程交接等事。协商不成，可找第三方调解机构调解。
最后考虑法律途径。如果无法协商或调解，建设单位可以向法院起诉或按合同约定申请仲裁，要求解除合同，确认总包单位违约责任，主张赔偿损失。
整个过程中，建议建设单位找律师咨询，获得专业法律支持，保证解除合同程序合法，最大程度维护自身权益。

案情回顾:

小许作为建设单位与小朱所在的总包单位签订建设工程合同。施工期间，小朱的单位拒绝复工。小许欲解除与小朱单位的合同，双方就解除合同事宜产生争议。小朱单位认为自身拒绝复工有合理理由，不应解除合同；小许则坚持按照合同约定和相关法律规定解除合同，并要求对方承担违约责任。

案情分析:

1、小许在解除合同时，应先查看建设工程合同中关于解除合同的具体约定。若小朱单位拒绝复工构成合同约定的解除情形，小许享有约定解除权；若合同无相关约定，但该行为致使合同目的无法实现，小许可依据民法典行使法定解除权。
2、小许应以书面形式向小朱单位发出解除合同通知，载明关键信息并保留送达证据，必要时可公证送达。同时收集能证明小朱单位拒绝复工的证据，如沟通记录、现场照片、监理报告等。
3、合同解除后，小许应与小朱单位协商已完成工程的验收、结算、后续工程的交接等事宜。若协商不成，可考虑第三方调解。若仍无法解决，可向法院起诉或申请仲裁，要求解除合同、确认对方违约责任并主张赔偿损失，也可咨询律师获取专业支持。