律师解析:
1.
非法拘禁罪主体通常为自然人,公司一般不能成为该罪主体,但公司人员为公司利益实施此行为,可能构成
单位犯罪。
2.若认定为单位犯罪,单位会被判
处罚金,直接负责的主管人员和其他
直接责任人员按非法拘禁罪处罚。
3.非法拘禁他人,处三年以下
有期徒刑等;
有殴打等情节
从重处罚;
致人重伤,处三年到十年有期徒刑;
致人死亡,处十年以上有期徒刑。
为索债非法拘禁他人也依此处罚。
案情回顾:小朱所在公司因客户小丽
拖欠货款,公司主管小胡指使员工小李等人将小丽拘禁在公司仓库,要求其还钱。小丽被
限制人身自由长达三天,期间还遭受了小李等人的言语
侮辱。小丽
家属发现其失踪后
报警,警方迅速展开调查并将小丽解救,小胡、小李等人被警方控制。
案情分析:1、本案中公司本身虽不能成为非法拘禁罪主体,但小胡为公司利益指使小李等人实施非法拘
禁行为,可能涉及单位犯罪。若认定为单位犯罪,将对单位判处
罚金。
2、小胡作为直接负责的主管人员,小李作为直接责任人员,依照非法拘禁罪规定处罚。因小丽被拘禁期间遭受侮辱,应从重处罚。若小丽因拘禁行为受到重伤或死亡,处罚将更重。同时,此行为是为索取
债务非法扣押、拘禁他人,也依非法拘禁罪相关规定处罚。
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