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撤销劳动仲裁争议答辩

撤销劳动仲裁争议答辩
仲裁一般是当事人根据他们之间订立的仲裁协议,自愿将其争议提交由非司法机构的仲裁员组成的仲裁庭进行裁判,并受该裁判约束的一种制度。仲裁活动和法院的审判活动一样,关乎当事人的实体权益,是解决民事争议的方式之一。仲裁机构通常是民间团体的性质,其受理案件的管辖权来自双方协议,没有协议就无权受理。
2024-02-27 01:29:14 已帮助2532人

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劳动仲裁口头答辩技巧
1、根据,《民事诉讼法》第63条,录音是视听资料,经过核实后,可以作为证据使用。 2、单位领导说的不是保密事件,录音没有过错。这种录音受法律保护。 3、关键是说你“私下传播,造成严重的、恶劣的影响” 你自己可以考虑是否有这些行为。严重到什么程度。 单位应给出具“你私下传播,造成严重的、恶劣的影响”,的证据。 4、其余问题都好解决。 你是申请人,不是被申请人,你不能使用“答辩”一词。 5、要把录音做成VCD,交给仲裁庭。
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