1、遇到厂房被
拆迁的情况时,您会得到相应的停产停业损失补偿。
根据相关
法规,拆迁非住宅房屋对您造成的停产停业影响,拆迁方有权适当给予补偿。
然而,究竟什么情况才视为“适当”,它的计算方式、依据以及哪些情境应该得到补偿又哪些不能,这些问题都是未有明确的国家规定的。
实际上,补偿标准取决于当地政府部门发布的政策性文件。
各地补偿方式各异,计算方法也千差万别。
至于停产停业损失,应委托评估机构进行评估,再根据企业的实际运营情况和利润水平进行细致分析后得出。
当然,具体金额也可根据双方协商决定。
2、此外,
厂房拆迁也需要支付员工解聘安置补偿费。
尽管在相关法律法规及政策文件中,这部分并无明确详细的规定,但这仍是各方利益主体之间通过协商来达成的项目。
若因拆迁使您不得不解雇员工,应严格按照
劳动合同和
劳动法律的相关规定予以
赔偿。《
国有土地上
房屋征收与补偿条例》
第十七条作出房屋征收决定的市、县级人民政府对被征收人给予的补偿包括:
(一)被
征收房屋价值的补偿;
(二)因征收房屋造成的搬迁、临时安置的补偿;
(三)因征收房屋造成的停产停业损失的补偿。
市、县级人民政府应当制定补助和奖励办法,对被征收人给予补助和奖励。