大股东持股比例太高

结论：涉外股权转让纠纷可通过协商调解仲裁诉讼等方式处理，不同途径有各自适用条件和流程。 法律解析： 处理涉外股权转让纠纷，首先可采取协商方式，纠纷双方直接沟通达成一致解决方案，这是最简便的途径。若协商不成，可申请第三方调解，由中立机构或个人介入促成双方和解。仲裁途径的适用前提是双方在合同中存在仲裁条款或事后达成仲裁协议，选定仲裁机构和规则后，仲裁裁决具有终局性且可申请强制执行。若无仲裁约定，可向有管辖权的法院起诉，涉外案件管辖需依据相关法律确定，涉及国际条约或国内法规定的连接点。在法律适用方面，当事人可协议选择适用的法律，未选择时适用最密切联系原则确定准据法。由于涉外纠纷涉及管辖和法律适用等复杂问题，建议遇到此类纠纷时及时咨询专业法律人士，以获取针对性的法律帮助和解决方案。

网店营业执照异地经营未办理分支机构登记，属于擅自变更登记事项或未按规定办理变更登记的违规行为。 根据市场主体登记管理相关规定，违规者会被登记机关责令改正；拒不改正的，将面临一万元以上十万元以下罚款；情节严重时，营业执照可能被吊销。 若异地经营的业务需经许可却未取得许可就擅自开展，还会依据相关行业监管法规受到处罚，比如没收违法所得、处以罚款等。 发现此类问题后，应尽快向登记机关申请变更登记或办理分支机构登记，以避免产生更严重的法律后果。

结论：股东退股违约金优先按股东间协议约定执行，但约定需合理；无约定则按实际损失赔偿，约定不合理可请求调整。 法律解析：股东退股时的违约金赔偿，首先依据股东之间的协议约定。若协议明确规定违约金数额或计算方法，一般按约定执行，但该约定不能过分高于或低于违约造成的损失。若协议未约定，受损方需证明因对方退股违约造成的实际损失，违约方应赔偿该实际损失，实际损失包括直接损失和可得利益损失。若约定的违约金过分高于或低于损失，违约方或受损方可分别请求法院或仲裁机构适当减少或增加。法院或仲裁机构会以实际损失为基础，兼顾合同履行情况、当事人过错程度等因素，根据公平和诚实信用原则衡量。如果遇到股东退股违约金相关问题，建议向专业法律人士咨询，以更好维护自身合法权益。

法定代表人辞职后的责任承担需结合具体情形判断，并非辞职即可免除全部责任。 1.若辞职前因执行职务造成他人损害，法人依法承担民事责任后，若法定代表人存在故意或重大过失，法人可向其追偿。这是因为法定代表人在职期间的职务行为与法人利益直接相关，故意或重大过失行为需承担相应后果。 2.若法定代表人在职期间参与单位违法犯罪行为的决策或实施，即便辞职，仍可能承担法律责任。例如在职期间单位存在偷税漏税等违法行为，辞职后相关部门仍可依法追究其刑事责任，不因离职而豁免。 3.若辞职后已丧失代表法人的职权，且未参与法人后续事务，通常不对辞职后的法人行为承担责任。此时其与法人的代表关系已终止，无需对后续无关行为负责。

结论：一人有限公司在特定情形下可执行个人财产，若股东无法证明公司财产独立于自身财产，或存在滥用公司法人独立地位等损害债权人利益的行为，债权人可通过法律程序执行股东个人财产；若能证明财产独立，则一般不可直接执行。 法律解析： 依据《中华人民共和国民法典》及《中华人民共和国公司法》相关规定，一人有限责任公司股东有义务证明公司财产与个人财产相互独立。若无法证明，需对公司债务承担连带责任，债权人可通过诉讼要求股东连带清偿，凭生效法律文书申请执行股东个人财产。同时，若股东滥用权利逃避债务损害债权人利益，法院会否认公司法人格，判决股东担责并执行其个人财产。不过，若股东能证明财产独立，其个人财产受法律保护。若您在一人有限公司债务及财产执行方面有疑问，可向专业法律人士咨询。

结论：抽头渔利5000元是赌博犯罪的重要入罪数额标准，其认定需依赖完整的证据链支撑。 法律解析： 在赌博犯罪案件中，抽头渔利5000元是判断是否构成犯罪的关键数额依据。司法机关会全面审查各类证据材料以确定抽头渔利金额。具体认定方式包括以下几类，对于有明确书面账目记载的，直接以账目记录为准；对于网络赌博情形，会收集资金流转记录服务器数据等电子证据；同时证人证言犯罪嫌疑人供述等也会作为参考。只有当这些证据形成完整证据链，能够充分证明抽头渔利达到5000元时，才能据此认定犯罪。若证据不足，无法形成完整链条，则不能认定该数额。如果您遇到涉及赌博犯罪中抽头渔利数额认定的相关问题，建议及时向专业法律人士咨询，以获取准确的法律指导。

投资的股本金能否收回，需根据具体情况判断。若公司的章程或股东协议里有明确的退还约定，就按约定执行。 若没有相关约定，股东不能随意取回本金，这会损害公司和其他债权人的利益。 但可以通过合法方式拿回资金：比如把股权卖给其他股东或第三方获得钱款；公司依法解散清算后，按出资比例分剩余财产；或公司连续多年盈利却不分利润等情况，可要求公司按合理价格收购股权。

公司倒闭且账上无资金时，需通过法定破产程序处理债务问题，核心是由法院主导追收公司可回收财产、按法定顺序清偿债务，最终依法终结程序。 1.启动破产程序并指定管理人。债权人或债务人可向法院提出破产申请，法院受理后指定管理人。管理人接管公司财产、印章、账簿等资料，调查财产状况，编制资产负债表和财产清单。 2.追收公司财产补充破产资产。管理人需追收公司未收回的债权，对于股东未缴足的出资，管理人有权要求股东缴纳到位，以增加可用于清偿债务的财产。 3.按法定顺序清偿债务。破产财产优先支付破产费用和共益债务，再依次支付职工工资、社会保险费用和税款，最后清偿普通债权。若财产不足以清偿同一顺序的所有债权，按比例分配给该顺序的债权人。 4.依法终结破产程序。若破产财产经上述清偿后仍无法覆盖全部债务，法院将依法终结破产程序，未得到清偿的债权不再继续清偿。

结论： 公司破产时员工的工资、经济补偿等属优先受偿范围，未获赔偿可通过劳动仲裁或诉讼维权，但若公司资产不足，部分债权可能无法实现。 法律解析： 根据企业破产法规定，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，应首先清偿员工的工资、医疗伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律行政法规规定应当支付给职工的补偿金。员工若未获得赔偿，可按以下步骤维权。一是收集劳动合同、工资条等能证明劳动关系及债权的证据；二是向劳动仲裁机构申请仲裁；三是对仲裁结果不满意的，可向法院提起诉讼。此外，员工作为债权人有权监督破产程序，确保公司资产被合理处置和分配。需要注意的是，若公司资产不足以清偿全部债务，经破产清算后，未获清偿的部分债权可能无法实现。若遇到此类问题，建议及时向专业法律人士咨询，以维护自身合法权益。

公司可以同时变更法定代表人和监事，这两项变更均属于公司登记事项的调整范畴，需按照相关规定向原公司登记机关申请变更登记。 1.准备齐全变更所需文件。公司需提交由现任法定代表人签署的变更登记申请书，以及依照法律规定作出的变更决议或决定。法定代表人变更需补充新法定代表人的任职文件与身份证明；监事变更需提交新监事的任职文件，确保所有材料真实有效且符合登记机关的要求。 2.向原公司登记机关提交变更申请。携带全部准备好的文件，前往公司最初登记的机关提交变更申请，确保申请材料完整无缺，避免因材料遗漏导致变更流程延误。 3.配合登记机关完成审核流程。提交申请后，需积极配合登记机关的审核工作，若登记机关要求补充相关材料或说明情况，应及时响应并提供，以保障变更登记顺利完成。

结论：公司应从实物资产无形资产金融资产三方面规范保留证据，并通过影像资料备份及妥善保管确保证据有效性 法律解析：对于实物资产，如设备存货等，需建立详细清单记录名称规格数量购置时间等信息，留存购买发票合同等原始凭证，定期盘点形成报告并由相关人员签字确认。对于无形资产，如知识产权，需保存专利证书商标注册证著作权登记证书等文件，涉及软件著作权的留存开发文档代码等资料。对于金融资产，银行账户保留对账单电子回单等交易记录，证券资产保存交易明细持有证明等。此外，对重要资产拍照录像留存影像资料，所有证据采用纸质与电子备份结合的方式妥善保管，防止丢失或损坏。若对公司资产证据保留的具体操作或相关法律问题存在疑问，可向专业法律人士咨询获取帮助

结论： 公司破产时董事长是否承担责任需根据具体情况判定，无违法行为则无需担责，存在特定情形时需承担相应责任。 法律解析： 根据法律规定，公司作为独立法人，以其全部财产对公司债务承担责任。董事长作为公司管理人员，若正常履行职责且无违法行为，通常无需对公司债务承担责任。但存在以下情形时董事长需担责：一是董事长同时作为股东未履行出资义务，需在未出资范围内对公司债务承担责任；二是在公司经营过程中滥用职权、实施关联交易等损害公司利益的行为，需对公司的损失进行赔偿；三是在公司破产过程中，存在隐匿或转移公司财产、未经清算即注销公司等行为，需对公司债务承担连带责任。若你对公司破产中董事长的责任认定存在疑问，建议向专业法律人士咨询以获取准确解答。