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工伤在家已经歇了7个多月了,今天去厂里续假,人事要我拿医院休息证明才给签字同意,没有医院休息证明的话不同意续假条件?

ask****714 江苏-镇江 工伤纠纷咨询 2026.08.09 13:35:36 360人阅读

工伤在家已经歇了7个多月了,今天去厂里续假,人事要我拿医院休息证明才给签字同意,没有医院休息证明的话不同意续假条件,她们这种做法对吗

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你这种情况可以向单位申请停工留薪工资,如果构成伤残还能有伤残赔偿

2026-08-11 22:12:39 回复
地区:江苏-南京 咨询解答:29254条

伤到什么程度,把首诊报告或拍片的CT报告发我帮你评估一下

2026-08-11 12:04:21 回复
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地区:浙江-杭州 咨询解答:662310条

厂里要求提供医院休息证明是合理的,你没证明时他们有权拒绝续假。工伤休假超过7个月,已接近停工留薪期上限(一般12个月),厂里需要医疗证明来确认你是否仍需治疗。建议你尽快去就诊医院,让医生出具明确的休息建议,注明需要继续休养的时间。如果医生评估认为可以复工,厂里可能不再同意继续休假。拿到证明后,再与厂里沟通续假。如果厂里无正当理由坚持不批,你可以向当地劳动监察部门投诉。我是杭州的吴亮律师,如果仍有疑问,欢迎追问或一对一咨询。

2026-08-09 13:36:27 回复
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地区:江苏-苏州 咨询解答:11448条

工伤在家已经歇了7个多月了,今天去厂里续假,

2026-08-09 14:21:29 回复
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