老师前一段时间我面试了几家经纪公司觉得还不错?

[律师回复]你好这个情况可以在杭州起诉的

[律师回复]请说明合同类型、签订时间、对方具体违约行为、已付款或损失金额及合同中的争议解决条款。先保存合同原件、补充协议、付款凭证、交付验收、聊天邮件和催告记录，不要只进行口头交涉；可依据合同约定要求继续履行、修理、更换、退款、赔偿或解除合同，协商不成向约定仲裁机构或有管辖权法院申请仲裁、起诉，并注意诉讼时效和财产保全。

[律师回复]戴少华律师回复，劳动合同到期能否取得补偿分情形。单位主动不续签，或是降低待遇续签你拒绝，可主张经济补偿金。单位维持原有待遇续签，你不愿续签，则无法获得补偿，协商不成可申请劳动仲裁维权。

[律师回复]你好，质量问题纠纷需关注实际

[律师回复]我是江苏专业律师，处理过你咨询的问题，需要进一步帮忙和我电话联系（壹叁壹伍壹壹叁肆玖壹叁）

[律师回复]你直接跑路可能面临违约金和公司起诉的风险。首先，建议你仔细查看合同里关于违约和惩罚的条款，看公司惩罚是否合理合法。如果公司惩罚超出合同约定或者违法（比如体罚、侮辱、克扣工资），你可以主张对方违约在先，以此抗辩。其次，尽快收集证据，比如惩罚的聊天记录、录音、视频等。最后，主动和公司协商解除合同，争取少赔钱。如果协商不成，可以考虑向法院起诉，要求确认合同解除或减免违约金。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

[律师回复]您好，感谢您的信任。根据您描述的情况，这笔欠款金额不小，而且时间跨度比较长，从21年开始供货到25年，对方已经一年多没有付款，这确实是个比较棘手的问题。首先，从法律角度来看，您和对方之间存在一个事实上的买卖合同关系。您持续供货，对方陆续付款，现在还有68万多的尾款没有结清，对方的行为已经构成了违约。您完全可以依据合同约定或相关法律规定，要求对方支付剩余货款、逾期付款的利息或违约金。这里有几个关键点需要您特别注意：第一，诉讼时效问题。根据法律规定，主张权利的诉讼时效一般是三年，从知道或应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。您说“一年多没打款”，这个时间点非常关键。如果从对方最后一次付款日或您最后一次催款日算起，已经超过三年，您可能会面临丧失胜诉权的风险。所以，您需要尽快确认一下，您最后一次向对方主张权利（比如打电话、发社交软件催款、发函等）是什么时候，这能有效中断诉讼时效的计算。第二，证据问题。您需要整理好所有能证明供货、欠款事实的证据。比如：供货合同或协议、送货单、签收单、对账单、社交软件聊天记录、通话录音（注意合法性）、转账记录、对方承认欠款的书面或电子文件等。这些证据是您维权的基础，缺一不可。第三，对方的财产状况。您需要判断一下对方目前是否还有履行能力，比如是否有房产、车辆、公司账户等可供执行的财产。如果对方已经资不抵债或人去楼空，即使您胜诉，执行起来也会有困难。基于以上分析，我的建议是：第一步，立即整理并固定证据。把所有能证明供货和欠款的资料，一式多份，做好备份。特别是能够证明对方承认欠款、或者您一直在催款的记录，比如社交软件聊天记录、邮件、短信等。第二步，可以考虑先与对方进行一次正式沟通，最好以书面形式（如发函、发律师函）要求对方在指定期限内结清欠款，并明确告知逾期不付将采取法律途径。这既能给对方一个压力，也能留下您主张权利的证据，中断诉讼时效。第三步，如果对方态度消极、明确拒绝或者继续拖延，您就需要尽快启动法律程序，比如向法院起诉。起诉前，可以委托律师对对方的财产进行查询，必要时申请财产保全，冻结对方账户或查封其财产，防止对方转移资产。总结一下：您的情况属于典型的合同欠款纠纷，核心风险在于诉讼时效和证据。建议您不要再等，尽快行动。先收集证据，再尝试正式催收，最后根据情况决定是否起诉。如果条件允许，建议您委托律师介入处理，尤其是涉及金额较大、时间较长的情况，律师能更好地帮您梳理证据、评估风险并制定策略。

[律师回复]可以帮你解答，需要看合同

[律师回复]您好，您想咨询哪一类的合同纠纷？

[律师回复]/你好！ 这个涉及金额有多少的

[律师回复]您好，根据国家法律规定来处理

[律师回复]具体是什么类型合同，诉求是什么？

[律师回复]??137-28770075你好，137-28770075（微.信同号）刘。可以处理，马上联系我，可以直接打电，话给我或加，我微，信沟通咨询！137-28770075刘斌，（微同号）

[律师回复]如果您已经通过短信链接签订了实习合同但担心被骗而不去实习，首先需要核实合同的真实性（如公司资质、联系方式等）。若合同合法有效，无故违约可能面临以下风险：1.合同中有违约金条款且合法时需承担赔偿责任；2.影响个人信用或未来就业机会。建议立即采取以下措施：1.通过工商系统查询企业信息确认合法性；2.保留短信、合同等证据；3.若确认是诈骗，可报警或向劳动监察部门举报；4.如需解除合同，建议书面通知并说明理由。如需进一步法律指导（如合同审查或维权），可联系我们协助。以上仅是个人的专业意见，仅供参考。

[律师回复]可以起诉的，您这边可以提供下对方律师信息