首页 > 法律咨询 > 江西法律咨询 > 宜春法律咨询 > 宜春劳动关系法律咨询 > 企业员工辞职,提前多久通知可以免代通金

企业员工辞职,提前多久通知可以免代通金

潘* 江西-宜春 劳动关系咨询 2018.04.17 21:43:55 14人阅读

我有一个好朋友,在一个企业里面上班的,这段时间公司的待遇不太满意,想要辞职,提前多久通知可以免代通金呢?

其他人都在看:
宜春律师 劳动纠纷律师 宜春劳动纠纷律师 更多律师>
咨询我

对于劳动者而言,没有代通知金一说,劳动者无需缴纳。劳动者即辞即走,给用人单位造成的直接经济损失、招聘该劳动者产生的费用,用人单位可以要求承担。

2018-04-17 21:49:55 回复
咨询我

企业员工辞职,提前多久通知可以免代通金的回答,劳动者可以和用人单位协商一致解除劳动合同,也可以提前三十日通知用人单位,试用期提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。

2018-04-17 21:45:55 回复
没有解决问题?一分钟提问,更多律师提供解答! 立即咨询
知识科普
  • 员工不符合录用条件被辞退企业要不要支付代通知金

    专业解答因不符合录用条件被辞退的企业不需要支付代通知金,《中华人民共和国劳动合同法》规定,对于不符合录用条件的职工,用人单位是可以单方面解除劳动合同的,但是用人单位在解除劳动合同的时候,应该发放试用期阶段的工资。

    2024.08.05 2310阅读
  • 企业辞退员工一定要代通知金吗

    专业解答代通知金只有在符合以下情形之一时才可能予以支付:1、劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的。2、劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的。

    2024.06.11 6717阅读
热门专题 优质咨询 热点推荐
诊断报告 全面解读 深度解析

法律问题专业剖析,免费提供
法律问题诊断分析报告~

免费体验
优选专业律师

律师三重认证,为您提供更专
业、更权威的真人律师~

立即查看

1分钟提问,海量律师解答

1

说清楚

完整描述纠纷焦点和具体问题

2

耐心等

律师在休息时间解答,请耐心等待

3

巧咨询

还有疑问?及时追问律师回复

立即咨询

想获取更多劳动纠纷资讯

微信扫一扫