有子女离婚，给多少抚养费算合适

（一）双方可先就抚养费数额进行协商，若协商不成则由法院判决。
（二）法院确定抚养费数额会综合考虑子女实际需要、父母双方负担能力和当地实际生活水平。
（三）有固定收入的，抚养费一般按其月总收入百分之二十至三十的比例给付；负担两个以上子女抚养费的，比例可适当提高，但一般不超月总收入百分之五十。
（四）无固定收入的，参照当年总收入或同行业平均收入，按上述比例确定抚养费数额。
（五）特殊情况可适当调整抚养费比例。
（六）抚养费应定期给付，有条件的可一次性给付。
（七）若原定抚养费数额无法维持当地实际生活水平等，子女可要求增加抚养费。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零八十五条规定，离婚后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。前款规定的协议或者判决，不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或者判决原定数额的合理要求。

1.抚养费数额先由双方协商，协商不成法院判决。
2.法院会结合子女需求、父母负担能力和当地生活水平判定。
3.有固定收入，抚养费为月总收入20%-30%，养多个子女不超50%。
4.无固定收入，参考当年总收入或行业平均收入按比例定。
5.特殊情况可调整比例。
6.抚养费定期给，有条件可一次给。
7.原定数额不够时，子女可要求增加。

结论：
抚养费数额先由双方协议，不成则由法院综合多因素判决，给付方式多样，特定情形下子女可要求增加。
法律解析：
在确定抚养费时，首先倡导双方协商，若协商无果则由法院介入。法院会综合子女实际需求、父母负担能力以及当地生活水平来判定。对于有固定收入者，抚养费一般按其月总收入的20%-30%给付，抚养多个子女时比例虽可提高但通常不超50%；无固定收入的，参照当年总收入或同行业平均收入及上述比例确定。特殊情况比例可调整。给付方式上，定期给付是常见方式，有条件的可一次性给付。当出现原定抚养费难以维持当地生活水平等情况时，子女有权要求增加抚养费。这一系列规定保障了子女的合法权益。如果大家在抚养费方面有任何疑问，欢迎向专业法律人士咨询，以便更好地维护自身权益。

抚养费数额确定可先由双方协议，协议不成则由法院判决。法院会综合子女实际需要、父母双方负担能力和当地实际生活水平来判定。有固定收入者，抚养费一般按其月总收入的百分之二十至三十给付；负担两个以上子女抚养费，比例可适当提高，但通常不超月总收入的百分之五十。无固定收入的，参照当年总收入或同行业平均收入按上述比例确定，特殊情况可适当调整比例。

为合理确定抚养费数额，双方应积极沟通协商，依据实际情况达成公平协议。若协商无果，向法院起诉时需提供准确收入、支出等相关证据。对于原定抚养费数额无法满足实际需求的，可通过合法途径要求增加。

法律分析：
（1）抚养费数额确定方式分两种，先由双方协议，协议不成则由法院判决。
（2）法院确定抚养费数额时，会综合考虑子女实际需要、父母双方负担能力和当地实际生活水平。
（3）有固定收入的，抚养费按其月总收入百分之二十至三十的比例给付，负担两个以上子女抚养费，比例可适当提高但不超月总收入百分之五十。
（4）无固定收入的，依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。
（5）特殊情况可适当调整比例，抚养费应定期给付，有条件可一次性给付。
（6）若原定抚养费数额无法维持当地实际生活水平等，子女可要求增加。

提醒：
确定抚养费数额时要如实提供收入等相关信息，情况变化时及时通过合法途径调整抚养费。若有疑问，可咨询进一步分析。