二婚期间工资积蓄算共同财产吗

二婚期间的工资积蓄通常属于夫妻共同财产，但双方可通过合法书面约定确定财产归属。

1.根据现行法律规定，夫妻在婚姻关系存续期间所得的工资、奖金、劳务报酬等财产，为夫妻共同财产，归双方共同所有。二婚的婚姻关系存续期间与初婚无本质区别，因此在没有特殊约定的情况下，二婚期间积累的工资积蓄自然属于夫妻共同财产范畴。

2.夫妻双方有权通过书面形式约定婚姻关系存续期间所得财产及婚前财产的归属，约定内容可包括各自所有、共同所有或部分各自所有、部分共同所有。只要该书面约定合法有效且是双方真实意愿的体现，工资积蓄的归属就需按照约定执行，不再适用一般共同财产规则。

法律分析：
（1）二婚期间的工资积蓄一般属于夫妻共同财产。根据法律规定，夫妻在婚姻关系存续期间所得的工资、奖金、劳务报酬等财产，为夫妻的共同财产，归夫妻共同所有。二婚的婚姻关系存续期间与初婚期间适用相同的法律规则，因此该期间的工资积蓄自然纳入夫妻共同财产范围。

（2）夫妻双方可通过书面约定改变工资积蓄的归属。法律允许夫妻以书面形式约定婚姻关系存续期间所得财产以及婚前财产的归属方式，包括各自所有、共同所有或部分各自所有部分共同所有。若该书面约定合法有效，则工资积蓄的归属应按照约定执行，不再适用法定共同财产规则。

提醒：
二婚期间若希望明确工资积蓄的归属，建议双方签订合法有效的书面财产约定；若对财产归属存在争议，可咨询专业人士获取针对性法律建议。

（一）二婚期间的工资积蓄一般属于夫妻共同财产。夫妻在婚姻关系存续期间所得的工资、奖金、劳务报酬等财产，归夫妻共同所有。二婚的婚姻关系存续期间与初婚适用相同的夫妻财产归属规则，若无特殊约定，该部分积蓄应认定为共同财产。

（二）若夫妻双方有书面约定，则按约定确定工资积蓄的归属。夫妻可以通过书面形式约定婚姻关系存续期间所得的财产归各自所有、共同所有或者部分各自所有、部分共同所有。约定合法有效的，优先按照约定处理工资积蓄的归属。

法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千零六十二条规定，夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产，为夫妻的共同财产，归夫妻共同所有：
（一）工资、奖金、劳务报酬；
（二）生产、经营、投资的收益；
（三）知识产权的收益；
（四）继承或者受赠的财产，但是本法第一千零六十三条第三项规定的除外；
（五）其他应当归共同所有的财产。
夫妻对共同财产，有平等的处理权。

二婚生活期间，个人的工资收入和积蓄通常属于夫妻共同财产。按照法律规定，夫妻在婚姻关系持续过程中获得的工资、奖金、劳务报酬等，都属于双方共同所有的财产，二婚阶段自然包含在内。

夫妻双方可以通过书面形式约定婚姻期间财产及婚前财产的归属，包括各自所有、共同所有或部分各自部分共同。只要约定合法有效，工资积蓄的归属就依照约定确定。

结论：若无特殊书面约定，二婚期间的工资积蓄属于夫妻共同财产。

法律解析：根据民法典规定，夫妻在婚姻关系存续期间所得的工资、奖金、劳务报酬等财产，为夫妻的共同财产，归夫妻共同所有。这其中的婚姻关系存续期间，自然包含二婚期间。不过，夫妻双方可以通过书面形式约定婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前财产归各自所有、共同所有或者部分各自所有、部分共同所有。若存在合法有效的书面约定，工资积蓄的归属就按照约定确定。如果您对夫妻财产约定的具体方式、约定效力，或者工资积蓄的归属问题有不清楚的地方，建议及时向专业法律人士咨询，以便更好地维护自身合法权益。