造成轻微损伤会被判赔多少金额

结论：
造成轻微损伤的赔偿金额需结合实际情况，依据各项赔偿项目及相关证据计算确定，未造成残疾一般不涉及残疾赔偿金等。
法律解析：
根据《中华人民共和国民法典》等相关法律规定，造成他人轻微损伤，赔偿项目包含医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费等。医疗费以实际治疗费用为准，要有医疗机构的收款凭证；误工费根据误工时间和收入状况确定；护理费由护理人员收入、人数和期限决定；交通费按实际就医或转院费用计算；住院伙食补助费参照当地国家机关一般工作人员出差补助标准。如果未造成残疾，通常无需赔偿残疾赔偿金等。所以具体赔偿金额要综合实际支出和相关证据来计算。若您在轻微损伤赔偿方面遇到问题，可向专业法律人士咨询，以保障自身合法权益。

轻微损伤赔偿金额依实际情况而定。赔偿通常涵盖医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费等项目。

医疗费以实际治疗花费为准，凭借医疗机构的收款凭证确定。误工费由受害人误工时间和收入状况决定。护理费根据护理人员收入、人数和期限确定。交通费按受害人及其陪护人员就医或转院实际费用计算。住院伙食补助费参照当地国家机关一般工作人员出差补助标准。若未造成残疾，通常不涉及残疾赔偿金。

为合理确定赔偿金额，建议：1.及时收集并保留好医疗机构的各项收费凭证，作为医疗费的证据。2.提供能证明误工时间和收入的材料，如单位误工证明、工资流水等。3.明确护理人员的收入情况及护理期限，留存相关证据。4.保存好交通费用票据。

法律分析：
（1）轻微损伤赔偿项目多样，涵盖医疗费、误工费等。医疗费依据实际发生的治疗费用，以医疗机构的收款凭证为准。
（2）误工费的确定需考虑受害人误工时间和收入状况。若收入稳定，可按实际减少的收入计算；收入不固定，则需结合相关证据确定。
（3）护理费根据护理人员收入、护理人数和护理期限来计算。护理人员有收入的，参照误工费规定计算。
（4）交通费按照受害人及其必要陪护人员就医或转院实际发生的费用确定。
（5）住院伙食补助费可参照当地国家机关一般工作人员出差伙食补助标准。若未造成残疾，通常不涉及残疾赔偿金。

提醒：
轻微损伤赔偿需保留好各项费用的凭证。不同案情赔偿情况有别，建议咨询以进一步分析。

（一）对于赔偿金额的确定，要仔细收集各项费用的凭证。比如收集好医疗机构的医药费、住院费收款凭证以确定医疗费；保留好能证明误工时间和收入状况的材料来计算误工费，像单位的误工证明、工资流水等。
（二）确定护理相关情况，了解护理人员的收入、护理人数和护理期限，准备好相应证据，如护理人员的收入证明等。
（三）整理好交通费用的票据，确保是受害人及其必要陪护人员因就医或转院治疗实际发生的费用。
（四）查询当地国家机关一般工作人员出差伙食补助标准，以此确定住院伙食补助费。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

1.轻微损伤赔偿金额依实际情况定，赔偿项目有医疗费、误工费等。
2.医疗费按实际治疗费用，以医疗机构收款凭证为准。
3.误工费看受害人误工时间和收入状况。
4.护理费由护理人员收入、人数和期限决定。
5.交通费按受害人及陪护人员就医、转院实际费用算。
6.住院伙食补助费参照当地机关人员出差补助标准。
7.未致残一般无残疾赔偿金，具体金额结合支出和证据算。