司机驾驶公司车撞死人要担什么责任

司机驾驶公司车撞死人需承担多方面责任。民事上用人单位通常担责，若司机故意或重大过失，单位赔偿后可追偿；刑事上负主责或全责可能构成交通肇事罪，依情节量刑；行政上会面临罚款、暂扣或吊销驾照等处罚。
1.司机应提高安全意识，遵守交通规则，避免因自身故意或重大过失导致事故。驾驶前检查车辆状况，确保行车安全。
2.公司要加强对司机的管理和培训，定期组织交通安全教育，提升司机的法律意识和安全意识。
3.发生事故后，司机要积极配合调查，主动承担应尽责任，争取从轻处理。用人单位也应依法履行赔偿义务，保障受害者合法权益。

法律分析：
（1）民事责任：司机驾驶公司车撞死人，一般情况下用人单位需承担侵权责任。不过若司机存在故意或重大过失行为，用人单位在赔偿后可向司机进行追偿。这意味着司机不能完全置身事外，需对自身严重过错负责。
（2）刑事责任：当司机在事故中负主要或全部责任时，会构成交通肇事罪。依据情节严重程度不同，量刑标准有明显差异。普通情形处三年以下有期徒刑或者拘役；有逃逸等特别恶劣情节处三年以上七年以下有期徒刑；因逃逸致人死亡处七年以上有期徒刑。
（3）行政责任：公安机关交通管理部门会依据事故具体情况，对司机作出罚款、暂扣或吊销机动车驾驶证等处罚，以此规范司机的驾驶行为。

提醒：司机在工作中应谨慎驾驶，避免故意或重大过失行为。不同案情的责任认定和处理有别，建议咨询以进一步分析。

（一）司机在民事上若因执行工作任务撞死人，一般由公司担责，但自己故意或有重大过失时，公司赔偿后可向自己追偿，所以司机日常要谨慎驾驶，避免故意违规或重大操作失误。
（二）刑事上，司机要避免在事故中负主要或全部责任，严格遵守交通规则，若不幸发生事故，不要逃逸，积极救助伤者，否则刑罚会加重。
（三）行政上，司机要配合公安机关交通管理部门的处理，接受相应处罚，后续注意驾驶行为的规范，避免再次受罚。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百九十一条规定，用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。

司机开公司车撞死人，责任有三方面：
民事责任：一般由用人单位担责，若司机存在故意或重大过失，单位赔偿后可向其追偿。
刑事责任：负主要或全部责任，可能构成交通肇事罪，不同情节量刑不同，逃逸致死判七年以上。
行政责任：交管部门会根据事故情况，对司机进行罚款、扣证或吊销驾照等处罚。

结论：
司机驾驶公司车撞死人，需承担民事、刑事和行政责任。
法律解析：
在民事责任上，用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害，通常由用人单位担责。不过，若司机存在故意或重大过失，用人单位赔偿后可向其追偿。刑事上，若司机负事故主要或全部责任，会构成交通肇事罪，不同情节对应不同刑罚，如无逃逸处三年以下有期徒刑或拘役，有逃逸等恶劣情节处三年以上七年以下有期徒刑，因逃逸致人死亡处七年以上有期徒刑。行政方面，公安机关交通管理部门会依据事故情况对司机进行罚款、暂扣或吊销机动车驾驶证等处罚。如果遇到此类复杂的法律问题，建议向专业法律人士咨询，以获得准确且有效的法律帮助。