雇佣农民工半天因工人身体不舒服发生死亡?

这种情况可能构成提供劳务者受害责任纠纷。先确定工人死亡原因，若与工作有因果关系，雇主可能要担责；若因自身疾病，雇主无过错一般不担责，但可能基于公平原则给予一定补偿。建议和家属协商，看能否达成赔偿协议；若协商不成，可通过诉讼解决。