左手食指因工伤断了一节能赔多少钱

根据《工伤保险条例》，左手食指因工伤断一节，通常能得到这些赔偿：
1.医疗费：按照实际产生的医疗费用来支付。
2.一次性伤残补助金：以本人工资作基数，要是达到七级伤残，能拿到13个月本人工资。
3.停工留薪期工资：原工资福利待遇不会变，由所在单位按月发放。停工留薪期一般不超12个月。要是伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认后，可以适当延长，不过延长时间不能超过12个月。
4.如果离职，还能拿到一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体标准由各省、自治区、直辖市人民政府来定。
具体的赔偿金额得根据本人工资等情况确定，而且要经过劳动能力鉴定等法定程序才行。

要是左手食指因为工伤断了一节，按照《工伤保险条例》，一般能拿到这些赔偿：
1.医疗费：就是实际花了多少医疗费用，就给赔多少。
2.一次性伤残补助金：这个是以本人工资作基数来算的。要是达到七级伤残，能拿到13个月本人工资那么多。
3.停工留薪期工资：停工留薪期间，原来的工资和福利待遇都不会变，由所在单位每个月按时发。停工留薪期通常不超12个月。要是伤情严重或者情况特殊，经过设区的市级劳动能力鉴定委员会确认后，可以适当延长，但最多再延长12个月。
4.如果离职了，还能拿到一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体标准由各省、自治区、直辖市人民政府来定。
具体能赔多少钱，得看本人工资等因素，而且得经过劳动能力鉴定等法定程序才行。

根据《工伤保险条例》规定，左手食指因工伤断一节，相关赔偿情况如下：
1.医疗费：会按照实际产生的医疗费用来支付。比如，因治疗工伤所花费的挂号费、检查费、药品费、住院费等各项费用，都在支付范围内，只要是合理且必要的支出，都会予以赔偿。
2.一次性伤残补助金：以本人工资作为计算基数，若被评定为七级伤残，可获得13个月本人工资。这是对伤者因伤残而导致劳动能力一定程度丧失的经济补偿。
3.停工留薪期工资：原工资福利待遇保持不变，由所在单位按月支付。停工留薪期通常不超过12个月。若伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认后，可以适当延长，但延长时间不得超过12个月。
4.离职补偿：若伤者选择离职，还能获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体标准由各省、自治区、直辖市人民政府规定。
具体赔偿金额要根据本人工资等因素确定，且需经过劳动能力鉴定等法定程序。

根据《工伤保险条例》，左手食指因工伤断一节，通常能获得这些赔偿：
1.医疗费：按照实际产生的医疗费用来支付。
2.一次性伤残补助金：以本人工资作基数，七级伤残的话，是13个月本人工资。
3.停工留薪期工资：原工资福利待遇不变，由所在单位按月发。停工留薪期一般不超12个月。要是伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认后，可以适当延长，不过延长不能超过12个月。
4.如果离职，还能拿到一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体标准由各省、自治区、直辖市人民政府定。
具体的赔偿金额得根据本人工资等因素来确定。而且，这得经过劳动能力鉴定等法定程序才行。