广州5级工伤赔偿多少钱

问题分析：
这里说的是广州地区5级工伤赔偿金额怎么算的事儿。

信息整理：
1. 5级工伤赔偿有好些费用，像一次性伤残补助金、伤残津贴等。
2. 一次性伤残补助金是18个月的本人工资。
3. 伤残津贴是本人工资的70%。

回答撰写：
广州地区5级工伤赔偿，其中一次性伤残补助金按18个月本人工资来算。伤残津贴是本人工资的70%。具体赔偿金额得看本人工资等实际情况确定。另外，可能还有其他费用，比如医疗费用，这得按实际花了多少来结算。要是单位没按规定交工伤保险，那相关费用就得单位来承担。受伤职工最好及时和单位商量赔偿的事，要是商量不下来，那就可以申请劳动仲裁。

关于广州地区5级工伤赔偿问题，给大家梳理下：

1. 问题聚焦：主要是5级工伤赔偿金额的计算。
2. 赔偿构成：赔偿包含多项费用，像一次性伤残补助金、伤残津贴等。其中一次性伤残补助金是18个月的本人工资；伤残津贴则是本人工资的70%。
3. 金额计算：赔偿金额要根据本人工资等实际情况来算。除了上面提到的，可能还有其他费用，比如医疗费用，这得按实际支出结算。
4. 责任承担：要是单位没依法缴纳工伤保险，相关费用就得单位来承担。
5. 解决途径：建议受伤职工及时和单位协商赔偿的事儿，要是协商不成，那就可以申请劳动仲裁。

问题分析：
此问题核心是计算广州地区5级工伤的赔偿金额。在广州，工伤赔偿涉及多方面因素，需明确各项赔偿标准来准确计算。

信息整理：
  - 一次性伤残补助金：这是重要的赔偿项目之一，具体为18个月的本人工资。
  - 伤残津贴：按本人工资的70%发放。
  - 其他费用：像医疗费用等，需依据实际支出进行结算。

回答撰写：
广州5级工伤赔偿中，一次性伤残补助金标准是18个月本人工资，伤残津贴为本人工资的70%。具体赔偿金额要结合本人工资等实际情况来算。除上述两项，还可能有医疗费用等其他费用，按实际花费结算。若单位没依法缴纳工伤保险，所有相关费用都得由单位承担。受伤职工应及时与单位协商赔偿事宜，若协商不成，可通过申请劳动仲裁来维护自身合法权益。

问题分析：这里说的是广州地区5级工伤赔偿金额怎么算的事儿。

信息整理：
1. 5级工伤赔偿有不少费用，像一次性伤残补助金、伤残津贴等。
2. 一次性伤残补助金是18个月的本人工资。
3. 伤残津贴是本人工资的70%。

回答撰写：广州地区5级工伤赔偿里，有一次性伤残补助金，标准就是18个月本人工资。另外还有伤残津贴，按本人工资的70%来算。具体赔偿金额得看本人工资等实际情况确定。而且，可能还有其他费用，比如医疗费用，这得按实际花了多少来结算。要是单位没按规定交工伤保险，那相关费用就得单位来承担。受伤职工最好赶紧和单位商量赔偿的事，要是商量不成，就可以申请劳动仲裁。