月牙骨断裂,韧带撕裂算几级伤残

根据患者的实际治疗及康复状况，其膝关节韧带断裂所导致的伤情有可能被评为九级或十级伤残。参照我国颁布的工伤伤残鉴定标准——《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》可知，基于详尽的治疗以及恢复状况，该患者的确存在着大约率被评定为九级或十级伤残的可能性。具体来说，十级伤残标准包括：膝关节半月板损伤、膝关节交叉韧带损伤但并未进行手术处理者；而九级伤残则是在遭受外伤之后，膝关节半月板经过手术切除、髌骨被完全切除、膝关节交叉韧带经过修复且术后无任何功能障碍的情况下才能达到。

在经过深度分析其诊疗过程及康复状况之后，根据中国制定的工伤残疾评估相关法律法规—《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》，我们可以对该名患者的伤情作出相应程度的评定。以膝关节韧带断裂为例，如果其伤势符合上述标准且经过有效治疗与合理的康复护理，那么就有可能被认定为九级或十级工伤。具体而言，根据此种标准对于工伤等级的划分，在十级伤残条款中，包含了“膝关节半月板损伤以及膝关节交叉韧带损伤但尚未进行手术修复”的情形；而在九级伤残条款中，则包括了“膝关节半月板切除、髌骨切除以及膝关节交叉韧带修补术后并无明显功能障碍”的情况。

解析：
具体而言，根据中华人民共和国国家标准《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》中关于膝关节韧带断裂伤情的评定原则，并结合患者接受的治疗及康复状况进行评估，大约能评定为九级或十级伤残等级。其中，十级通常是指单纯的膝关节半月板损伤以及尚未施行手术的膝关节交叉韧带损伤患者；而九级则包括了遭受外伤之后膝关节半月板被完全切除、髌骨被切除以及膝关节交叉韧带经过修补手术且术后无明显功能障碍的患者。
法律依据：
《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；2、劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。