员工劳动仲裁个体户，就是因为没有签劳动合同，桩法律的空?

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你好，你们是否签订劳动合同？方便的话，建议来电免费咨询，具体情况您可以跟我详细描述一下，希望能够帮到您保护您最大的权益。

法律咨询顾问

4006436560

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劳动法》第七十九条规定：劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
　　但是，仲裁前置并不是意味着所有的当事人都必须经过仲裁程序。如果要求所有的当事人都经过仲裁程序，只会增加当事人的讼累，不符合立法的目的和愿意。设定仲裁程序前置，其目的旨在劳动争议尽量在专业的劳动争议仲裁委员会解决，以免增加人民法院的负担。仲裁程序中有不当之处，诉讼中应当予以纠正。
　　而《民事诉讼法》也有规定：必须共同参加诉讼的当事人，没有参加诉讼的，人民法院应当通知其参加诉讼。这一规定也说明，仲裁程序没参加的当事人，法院可以追加。

张江生律师

18019596345

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可以先协商，协商不了的话可以去当地劳动监察大队反应