公司留身份证扫描件是否合法

解析：
一般来说，公司在员工入职过程中索取身份证扫描件的行为是合法合规的操作之一。
依据我国相关的法律法规，企业有权为了建立和完善员工档案、为其员工投保相应的商业保险等事项，而请求员工提供本人的身份证复印件或扫描件，这是合理且并不违反任何法律规定的。
然而，在向公司提交身份证扫描件的时候，我们建议您可以在文件上添加适当的水印标识，以便更好地保护个人隐私信息。
法律依据：
《劳动合同法》第八十四条
用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。
用人单位违反本法规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款；
给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。
劳动者依法解除或者终止劳动合同，用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的，依照前款规定处罚。