浙江社保问题报销比例是多少呢？

三级医疗机构，符合政策范围内（自理、自费除外）可以报销76%。所以个人账户用完后刷卡时医院端会自动计算个人承担和基金承担部分，参保人员仅需承担个人承担部分即可。

浙江社保问题报销比例若是在职职工门诊，则先使用本人当年账户，当年账户用完后需由个人承担1000起付标准（可由历年账户抵扣），起伏标准后进入共付段，根据医院等级不同报销比例不同。

关于浙江省社保问题费每月最低缴纳多少的问题上你可以来参考一下这里：社保缴费比例
1、养老保险：
①个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资（最低数为上年全市职工工资的60%最高数为上年全市职工工资的300%）的8%缴纳。
②单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。2006年1月1日起，人社部将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%。此前的政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老账户，单位缴纳的19%划转为社会统筹，而新政策将单位缴费的3%也划入社会统筹用来解决养老空账问题。
2、医疗保险：单位10%，个人2%3元
3、失业保险：单位1%，个人0.2%
4、工伤保险：根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%2%之间
5、生育保险：单位0.8%，个人不交钱。以上是对浙江省社保问题最低标准每月缴纳多少问题的解答