停工留薪期期死亡算不算工伤

[律师回复]你好，我们可以协助你的工作

[律师回复]在厂里受伤厂里不算工伤

[律师回复]以最终医院检查的为准。

[律师回复]工伤腰椎骨折至少可评为九级伤残

[律师回复]你可以自己报一下看看

[律师回复]你好，现在处理到哪一步了

[律师回复]伤情稳定后再申请劳动能力鉴定，按鉴定结果要求相应的赔偿。

[律师回复]您好，您是劳动者本人吗？现在是在医院治疗阶段吗？

[律师回复]您好，我理解您现在的情况确实比较严重。根据您的描述，这很可能构成工伤事故。让我为您分析一下法律上的处理方案：首先，这种情况属于《工伤保险条例》第十四条规定的在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的情形，应当认定为工伤。建议您立即采取以下步骤： 1. 尽快到正规医院就诊，保存好所有诊断证明、病历和检查报告； 2. 让用人单位在事故发生之日起30日内向当地社保部门提出工伤认定申请； 3. 如果单位不配合，您本人或近亲属可以在1年内直接申请工伤认定； 4. 伤情稳定后，可以申请劳动能力鉴定，确定伤残等级。关于赔偿方面，主要包括医疗费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金等。如果单位没有缴纳工伤保险，所有赔偿应由用人单位承担。建议您先安心治疗，同时注意收集相关证据。如果单位不配合处理，可以考虑通过劳动仲裁维权。需要的话，我可以帮您准备相关法律文书。

[律师回复]工伤手指骨折可以达到十级伤残，先到当地人社局申请工伤认定。

[律师回复]您好！温馨提示：你反映的情况属于疾病，不属于工伤的范畴。

[律师回复]可以要求单位进申报，如果单位不报劳动者可以自己申报工伤

[律师回复]工作内容和职责是什么，年龄多大

[律师回复]可以到劳动仲裁申请仲裁，要求公司承担用工主体责任

[律师回复]您好，具体情况具体分析，稍后我让律师回复您。