首页 > 法律咨询 > 西藏法律咨询 > 山南法律咨询 > 山南工资福利法律咨询 > 深圳节假日的加班工资应该怎么计算呢?

深圳节假日的加班工资应该怎么计算呢?

曾* 西藏-山南 工资福利咨询 2017.07.31 10:49:05 2778人阅读

我在一家公司上班,最近就要发工资了,但是不知道可以发多少么,所以需要了解一下关于深圳节假日的加班工资怎么计算?

其他人都在看:
山南律师 劳动纠纷律师 山南劳动纠纷律师 更多律师>
咨询我

2016年深圳最低工资标准2030元(到12333咨询为准),平时加班就按此计算;双休日加班为2倍工资;国定假加班按3倍工资。

2017-07-31 10:56:05 回复
咨询我

日工资计算方法:日工资=月工资收入÷21.75(用于有缺勤,工作未满一个月等情况下的工资计算)
小时工资计算方法:小时工资=月工资收入÷(21.75×8)
节假日加班费计算
节假日加班三薪(月工资收入÷21.75×300%)、公休日加班双薪(月工资收入÷21.75×200%)
春节长假七天总加班费=月工资收入÷21.75×300%×3+月工资收入÷21.75×200%×4
上述案例案例以春节长假七天加班为例,前三天是法定节假日(即除夕、春节、初二)拿三薪,每天加班费为(月工资÷21.75×300%),后四天是双休日调休(即初三至初六)拿双薪,每天加班费为(月工资÷21.75×200%)。这就是深圳节假日的加班工资的计算方法了。

2017-07-31 10:50:05 回复
没有解决问题?一分钟提问,更多律师提供解答! 立即咨询
优质咨询 热点推荐
诊断报告 全面解读 深度解析

法律问题专业剖析,免费提供
法律问题诊断分析报告~

免费体验
优选专业律师

律师三重认证,为您提供更专
业、更权威的真人律师~

立即查看

1分钟提问,海量律师解答

1

说清楚

完整描述纠纷焦点和具体问题

2

耐心等

律师在休息时间解答,请耐心等待

3

巧咨询

还有疑问?及时追问律师回复

立即咨询

想获取更多劳动纠纷资讯

微信扫一扫