专业解答哺乳期一般指婴儿出生到一周岁这个阶段。在这个阶段,原则上男方不能提离婚诉讼,除非女方主动提出,或者法院认为有必要受理男方的离婚诉求。要是双方能自愿离婚,那就不受这个规定限制了。
专业解答根据中华人民共和国法律,哺乳期无工作的离婚女性通常获得婴幼儿监护权。离婚后,不满两岁的子女抚养权优先归母亲;两岁以上如双方无法协商,法院将依据最利于孩子原则判决。父母离婚后仍有抚养、教育、保护子女的责任。八岁以上子女,法院会尊重其真实意愿。
专业解答法律规定,正式哺乳期为十二个月,母亲在此期间享有每日两次、每次半小时的哺乳时间,往返路程时间计入工作时间。 同时,母亲可将两次哺乳时间合并使用。当劳动者处于医疗期、孕期、产期及哺乳期时,劳动合同应自动延长至相应期满,以保障母婴权益。
专业解答根据国家规定,哺乳期为12个月,每天需哺乳两次。往返家庭与工作场所的时间算作正常工作时间。哺乳时间可合并使用。医疗、孕、产、哺乳期的劳动者,合同到期时,单位不得擅自终止,应自动顺延至相关期满。
专业解答根据国家规定,哺乳期为12个月,每天需哺乳两次。往返家庭与工作场所的时间算作正常工作时间。哺乳时间可合并使用。医疗、孕、产、哺乳期的劳动者,合同到期时,单位不得擅自终止,应自动顺延至相关期满。
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