劳动合同终止后，可以提取公积金吗

您好，对于您提出的问题，我的解答是,如符合条件就可以申请提取本人住房公积金。《成都住房公积金提取管理办法》第四条职工有下列情况之一的，可申请提取本人住房公积金：（一）离休、退休的；（二）完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；（三）出国定居或到港、澳、台定居的；（四）与单位终止劳动关系两年仍未就业，且家庭生活严重困难的；（五）与单位终止劳动关系未再就业，男性已满50周岁、女性已满45周岁，且家庭生活困难的；（六）非成都户籍职工与单位终止劳动关系离开本市、成都市户籍职工与单位终止劳动关系且户籍迁出本市，办理离职提取。

您好！职工办理异地户口离职提取手续的条件：1.非广州市户口并与所在单位解除劳动关系；2.单位已办理个人住房公积金账户封存手续。该提取条件为销户提取，提取金额为个人账户的当前余额，包括单位缴存部分与个人缴存部分。需要提交的资料：1.与单位终止劳动关系证明；2.《住房公积金提取申请表》一式一份加盖单位公章；3.提取申请人身份证；4.提取申请人广州市内建设银行、工商银行、中国银行、广州银行、农业银行、光大银行、农商银行、平安银行、中信银行、兴业银行、招商银行其中一家的活期存折或银行储蓄卡；职工按政策提交相关资料原件及复印件到银行网点办理提取手续，银行网点审核并即时办理提取销户手续。如已领取对账簿的职工还需提供对账簿原件。提

解答如下,为职工缴纳住房公积金不是用人单位的法定义务，与单位解除劳动合同后，可以要求单位补交住房公积金。　　根据《住房公积金管理条例》规定：国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体应当在设立后30日内办理住房公积金缴存登记，并自登记之日起20日内到银行为本单位职工办理住房公积金账户设立手续新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金。　　单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理。逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的罚款。　　单位逾期不缴或者少缴住房公积金的，由住房公积金管理中心责令限期缴存逾期仍不缴存的，可以申请人民法院强制执行。