如公司违法解除劳动合同,应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付,工作满一年支付一个月工资。可申请劳动仲裁,主张您的权益
你好,关于上述的问题,解答如下, 通事故伤残标准:B18667-《道路交通事故受伤人员伤残评..多发骨折:
1`左股骨远端粉碎性骨折
2`左排骨小头骨折
3`右胫骨平台骨折
4`右锁骨远端骨折
5`右股骨内侧髁撕脱性骨折。
全身多处软组织损伤。大致可以评多少几要知道病人恢复情况后,我才能判断几级,具体见交通事故伤残标准:B... 10级,谁的责任谁出 损伤性质不同,依据的伤残鉴定标准不同,伤残级别亦不同。
1、根据职工工伤与职业病致残程度鉴定标准之规定达九级伤残。
2、根据云南省高级人民人身损害致残程度鉴定标准之规定未达伤残。
3、故若属于职工工伤就可以评定为九级伤残。若不是就达不到伤残。
劳动者在工作中因为操作不当或者是其他原因造成的事故伤害叫工伤,伤残是伤残等级评定标准及赔偿标准,那么工伤鉴定与伤残鉴定有什么区别,工伤鉴定伤残等级划分是怎样的,以及工伤鉴定伤残标准是怎样的呢?希望这些法律知识对您有所帮助,快来了解一下吧!
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