如果劳动者以书面声明的方式选择签订固定期限劳动合同,或者双方实际上签订了固定期限劳动合同,且过程中劳动者并未提出异议并予以签订的,应当认为劳动者依法行使了自己的选择权,与用人单位协商一致签订了固定期限的劳动合同,则不需要支付双倍工资。
2021-02-02 09:10:46 回复
如在公司连续工作了10年,一般可以要求公司与你签订无固定期限的劳动合同,如用人单位存在违法行为的,一般可向劳动监察大队投诉举报
2021-02-02 09:32:18 回复
如已签订2次有固定期限的劳动合同或已经在公司连续工作了10年,一般可以要求公司与你签订无固定期限的劳动合同,如用人单位存在违法行为的,一般可向劳动监察大队投诉举报
2021-02-02 09:11:25 回复严格三重认证
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