新入职的员工怎么办理社保转移？

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您好，对于您提出的问题，我的解答是, 流动就业人员社保跨地区转移接续办理方法： 根据2021年1月1日出台实施的《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》〔2009〕66号的规定，养老保险在全国将实现无障碍转移，具体操作如下： 第一步：打印《缴费凭证》。参保人离开本市前持本人身份证原件和复印件到本市社保局或本市各镇（街）社保办事处打印本人在本市参保的《缴费凭证》； 第二步：申请转移接续。参保人持《缴费凭证》到新就业参保地的社保机构申请办理养老保险关系接续。 参保人只需办妥上面两步手续就可以了，简单地说就是“走时带走，就业续回”，其养老保险关系将由新参保地社保机构与原参保地社保机构联系办理，这样参保人前后参保记录就连接在一起了。

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对于离职后进入新公司应该如何转移社保这个问题，解答如下,
(一)北京户口本地社保转移本地户口的职工离职后，原单位就会把你的社保和公积金做减员，等找到新工作后，新单位直接增员就可以了。这期间不需要本人做任何事情，所有的本地各类转移都是系统自动的。
(二)外地户口北京本地社保转移
1、职工携带社会医疗保险关系跨区转移证明》;
4、职工按照规定时间去转入区办理转入手续。
(三)外地户口省际社保转移
1.向原单位申请社保转移到外地;
2.原单位转出您的社保并寄出养老、医疗两张缴费证明，您将两张证明转交给目前公司人事;
3.向新公司申请北京社保转入，新公司的人事会去公积金中心开具你开户的证明交给您;
4.您再将新公司的开户证明寄给北京老公司的人事，北京的人事去北京的公积金中心办理转外地，将转移金额的单子扫描给你，你交给新公司人事即可。