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雇佣员工不签合同违法吗

谌** 河北-沧州 合同效力咨询 2020.09.30 11:27:52 310人阅读

雇佣员工不签合同违法

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对于雇佣员工不签合同违法吗这个问题,解答如下, 用人单位不签劳动合同是违法行为。根据法律规定,用人单位必须自用工之日起1个月内与劳动者签订劳动合同,否则劳动者可以去劳动仲裁委员会申请仲裁要求赔偿双倍工资。
《劳动合同法》第十条,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。

2020-09-30 11:29:52 回复
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