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用人单位拖欠工资,拉横幅讨要工资违法吗?

吴* 重庆-南岸区 个人债务咨询 2020.08.19 18:25:04 439人阅读

用人单位拖欠工资,拉横幅讨要工资违法吗?

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用人单位应该按照劳动合同上约定的发工资时间进行发工资,用人单位拖欠工资,属于违反劳动相关法律,劳动者可以单方解除劳动合同并要求支付经济补偿金。《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。

2020-08-19 18:27:04 回复
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律师解析
  • 怎样拉横幅讨要工资不违法

    律师解析 拉横幅讨要工资是违法的,拖欠工资应当向当地劳动局寻求帮助或者到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,仲裁之后如不服或者单位不履行裁决还可以向人民法院申请执行。 《劳动法》第五十条,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

    2025.02.02 957阅读
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