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包工头一直拖着工资没给,拖了三个月了,怎么办?因为是在工地做,所以什么合同也没有,要怎么样才能拿到钱?
依法及时、足额地支付劳动者的工资报酬是用人单位的法定职责。如果您和单位构成的是劳动关系的,在签订有劳动合同能够证明劳动关系或者没有签订书面的劳动合同但是能够提供之前的工资发放凭证、考勤表、工作证、同事的证人证言等证据能够证明事实劳动关系的,您可以向劳动行政部门举报,要求其责令单位支付工资,或者您可以直接向劳动仲裁委员会提起劳动仲裁,以维护您的合法权益。如果您和单位构成的是劳务关系而不是劳动关系,那么对于工资纠纷是不能向劳动行政部门举报或者是向劳动仲裁委员会提起劳动仲裁的,对于老板拖欠工资的行为,在证据充分的情况下,可以直接向法院起诉,要求法院判决对方支付工资。但是如果拖欠工资数额不是很高的,那么诉讼对您来说并不是最经济有效的方法,您可以考虑向当地有影响力的媒体求助,借助媒体的力量维护自己的合法权益,使得老板支付您应得的工资。
《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金: (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的; (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的; (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。 经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。
您好,对于您提出的问题,我的解答是,1、建议尽快向要求还款,一旦超过了两年的诉讼时效,丧失胜诉权;2、胜诉之后,如果对方在履行期未履行判决,可以申请强制执行;3、在受理强制执行时,会依法查询债务人名下的房产、车辆、证券和存款;4、另外他名下没有可供执行的财产而他又拒绝履行的生效判决,则他会有逾期还款等负面信息记录在个人的信用报告中并被限制高消费及出入境,甚至有可能会被司法拘留;5、有能力而拒不执行的情况下,涉嫌拒不执行判决、裁定罪。
专业解答如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。如果未及时支付工资,有两个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。
专业解答员工离职后,雇主拖欠薪资,可首先尝试友好协商调解;若无果,可向劳动行政管理部门检举或提起仲裁程序。需确立劳动关系,申请企业补缴社保和发放工资;企业未提前通知解职应支付额外经济补偿金;未签书面合同需支付双倍工资。企业非法解雇,员工可申请双倍经济赔偿金。建议收集证明材料,向劳动仲裁机构提出诉求,不服仲裁结果可上诉法院。
专业解答我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和做工地工资包工头一直拖着不给要怎么办相关的法律规定。
专业解答很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与做工地工资包工头一直拖着不给如何办相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
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