你好,关于缴纳个人所得税是什么意思这个问题,你可以参考以下回答
税法第二条所说的各项个人所得的范围:
一)工资、薪金所得,是指个人因任职或者受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得.
出差津贴可以在差旅费中开支,严格来说,要缴纳个人所得税,但通常在差旅费中开支可以不缴个人所得税,税务局也不会说什么.但如果放到工资中开支,则一定要缴纳个人所得税.
五险一金中个人缴纳的部份包含在最低工资里面
因此如果按最低工资标准发放工资,到手的工资实际数额要比最低工资标准低。
最低工资规定
中华人民共和国劳动和社会保障部令( 第21号 )
《最低工资规定》已于2003年12月30日经劳动和社会保障部第7次部务会议通过,现予公布,自2004年3月1日起施行。
第十二条 在劳动者提供正常劳动的情况下,用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后,不得低于当地最低工资标准:
(一)延长工作时间工资;
(二)中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;
(三)法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。
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