退役军人分配国企，但是又被国企派遣下属单

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《国务院关于工人探亲待遇的限定》第４条限定探亲假期分为以下几种：（１）看望另一半，每年予以一方探亲假一次，３０天。（２）未婚员工看望爸妈，每年给假一次，２０天，也可根据事实上情况，２年给假一次，４５天。（３）已婚员工看望爸妈，每4年给假一次，２０天。探亲假期是指工人与另一半、父、母团聚的时间，另外，根据事实上需要予以路程假。上述假期均包括公休假日和法定节日在内。（４）凡实行休假规则的工人（例如学校的教工人），应该在休假期间探亲；如果休假期较短，可由本单位适当安排，补足其探亲假的天数。

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临时工的工龄计算：
(1)1988年12月31日以前被招为长期工的临时人员：
除城市待业青年以外的人员做临时工的，其最后一次在本单位做临时工的连续工作时间，可以与被录用为长期工以后的工作时间合并计算为连续工龄。
城镇待业青年在劳服、联社企业中做临时工的，其临时工期间可以全部计算工龄。在企、事业单位主办的合作社中做临时工的其工龄最早可以从1979年4月算起。其档案中应有《城镇待业青年工龄审定表》及档案原始记载为准。
(2)1998年12月31日以后被招为长期工的临时工人员:
1998年12月31日以后被招为长期工的各类临时人员，其临时工期间应缴纳养老保险费，有缴费记录方可计算工龄。