泉州工伤赔偿律师在线咨询

申请工伤认定下来是不是就可以拿赔偿金了

申请工伤认定成功，并不等于马上就能拿到赔偿金。工伤认定就像是给职工受伤或患病的情况做个“身份认证”，看看它是不是属于工伤这个“大家庭”。当认定结果显示是工伤后，这只是个开始，接下来一般要做劳动能力鉴定。简单说，劳动能力鉴定就是看看工伤对职工干活能力和生活自理能力的影响有多大，然后给评个等级。为啥要评级呢？因为赔偿金额和伤残等级是紧紧绑在一起的，等级不同，赔偿标准也不一样。 等劳动能力鉴定做完，确定了伤残等级，这时候才能按照相关法律规定算出具体能赔多少钱。之后，赔偿金的支付要看用人单位有没有给职工交工伤保险。要是交了，大部分赔偿费用由工伤保险基金出，不过也有一些项目得用人单位自己掏腰包；要是没交，那所有赔偿费用都得用人单位承担。 在赔偿的过程中，用人单位和职工可能就赔偿问题产生分歧。这时候，双方可以坐下来好好商量，也能找个中间人调解调解。要是这两种方法都行不通，还可以申请仲裁，甚至去法院打官司解决。所以啊，工伤认定通过只是拿到赔偿的第一步，后面还有好些事儿要办呢。建议职工多了解相关法律法规，在每个环节注意保留证据，维护好自己的合法权益。...

公司申请工伤认定自己能否查，想了解公司申请工伤认定我能查到进度吗？

公司申请工伤认定，劳动者自己也可以了解进展进度的。...

获得工伤赔偿后是否可起诉民事赔偿

获得工伤赔偿后，特定条件下能起诉主张民事赔偿。 工伤赔偿和民事赔偿的法律依据不同。工伤赔偿基于工伤保险关系，由《社会保险法》等调整；民事赔偿基于侵权责任，由《民法典》等规范。要是工伤由第三人侵权导致，劳动者既能享受工伤保险待遇获得工伤赔偿，还能向侵权第三人主张民事赔偿。这是因为二者性质不同，并行不冲突。 比如职工上班途中因他人交通肇事受伤并认定为工伤，获得工伤保险赔偿后，还能向肇事方要求民事赔偿，赔偿项目包括医疗费、误工费、残疾赔偿金等。但要注意，已在工伤赔偿中获得赔偿的部分，主张民事赔偿时不能重复受偿，像医疗费等费用遵循填平原则。 如果工伤不是第三人侵权造成，而是用人单位原因，一般不能再提起民事赔偿。因为工伤赔偿基本涵盖了劳动者的损失，用人单位已履行了工伤保险责任。 遇到工伤赔偿和民事赔偿问题，劳动者要先明确工伤原因。若是第三人侵权，可向其主张民事赔偿，但避免重复受偿；若因用人单位原因，一般按工伤赔偿处理。...