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单位犯罪全部是故意犯罪吗

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来源:律图小编整理 · 2026.05.19 · 1095人看过
导读:单位犯罪并不全部是故意犯罪,它既可以是故意犯罪,也能是过失犯罪。如《刑法》中的工程重大安全事故罪,建设、设计、施工、工程监理单位违反规定降低工程质量标准,造成重大安全事故,对单位及相关人员会进行处罚,此罪属于单位过失犯罪,因此不能认定单位犯罪都是故意犯罪。
单位犯罪全部是故意犯罪吗

一、单位犯罪全部是故意犯罪

不是。单位犯罪并不全部是故意犯罪。单位犯罪既可以是故意犯罪,也可以是过失犯罪。例如,《刑法》规定的工程重大安全事故罪,建设单位、设计单位、施工单位、工程监理单位违反国家规定,降低工程质量标准,造成重大安全事故的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;后果特别严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。此罪即为单位过失犯罪。所以不能一概而论地认为单位犯罪都是故意犯罪。

二、单位犯罪存在过失犯罪情况吗

单位犯罪存在过失犯罪情况。依据《中华人民共和国刑法》,部分罪名可由单位构成过失犯罪。如《刑法》第 137 条工程重大安全事故罪,建设单位、设计单位、施工单位、工程监理单位违反国家规定,降低工程质量标准,造成重大安全事故的,属于单位过失犯罪,对单位判处罚金,并对直接责任人员处刑。

认定单位过失犯罪,关键在于判断决策体现单位意志且因疏忽或过于自信致危害结果。单位过失犯罪同样要承担刑事责任,通常采用双罚制,既罚单位又罚相关责任人员。

三、单位过失犯罪应承担何种法律责任

单位过失犯罪,法律规定为犯罪的,单位要承担相应刑事责任。通常以双罚制为主,即对单位判处罚金,同时对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。比如,工程重大安全事故罪,建设单位、设计单位、施工单位、工程监理单位违反国家规定,降低工程质量标准,造成重大安全事故的,对单位判处罚金,并对直接责任人员处五年以下有期徒刑或拘役,并处罚金;后果特别严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。单罚制下,仅处罚直接责任人员。单位需依据具体罪名和情节承担对应法律后果。

当探讨单位犯罪是否全部为故意犯罪时,我们已经明确单位犯罪存在故意和过失两种情形。进一步拓展来看,单位犯罪的处罚方式除了上述提到的对单位判处罚金、对相关人员判刑外,还可能涉及资格刑,比如限制或剥夺单位从事特定业务的资格。而且在司法实践中,如何准确区分单位故意犯罪和单位过失犯罪,对于量刑责任认定至关重要。如果您对单位犯罪的具体罪名认定、处罚细节等还有疑问,别错过解决问题的机会,点击网页底部的 “立即咨询” 按钮,专业法律人士会为您精准答疑。

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