婚姻存续时老婆有老公一半工资吗

一、婚姻存续时老婆有老公一半工资吗

根据《民法典》第1062条规定，夫妻在婚姻关系存续期间所得的工资、奖金、劳务报酬等财产，属于夫妻共同财产，归夫妻共同所有。

需明确：婚姻存续期间老公的工资并非直接归老婆“一半”，而是双方对该工资形成共同共有关系——即夫妻作为共同共有人，对工资整体享有平等的占有、使用、收益和处分权，而非按份额（如50%）分割所有。

例如，老公使用工资购买家庭用品或投资，需尊重老婆的平等处理权；若未经老婆同意擅自将大额工资赠与他人，老婆可主张该行为无效。

若后续离婚分割共同财产时，法院通常会遵循均等分割原则（即大致各半），但也会结合照顾子女、女方和无过错方权益等因素调整比例。

综上，婚姻存续期间老婆对老公工资享有共同共有权，而非“一半所有权”，双方需平等协商处理该财产。

二、婚姻存续时父母给女儿买房归谁

婚姻存续期间父母为女儿购房的权属认定，需结合出资方式、登记情况及赠与意思表示综合判断，核心依据《民法典》婚姻家庭编相关规则：

1.父母全款出资+登记女儿个人名下

若父母以自有资金全额购房，且将房屋产权仅登记在女儿一人名下，推定父母具有赠与女儿个人的意思，该房屋属于女儿的个人财产，不纳入夫妻共同财产范围。（对应《民法典》第1063条“遗嘱或赠与合同中确定只归一方的财产”）

2.父母部分出资（如首付）+登记女儿名下+夫妻共同还贷

父母支付的首付部分，若无相反证据（如明确赠与双方），视为对女儿个人的赠与；婚后夫妻共同偿还贷款的部分及对应房屋增值额，属于夫妻共同财产。离婚时，女儿需就共同还贷及增值部分对配偶进行补偿。

3.父母出资+登记夫妻双方名下

无论全款或部分出资，若房屋登记在夫妻二人名下，推定父母赠与双方，该房屋直接认定为夫妻共同财产（除非父母与女儿签订书面协议明确仅赠与女儿一人，但登记行为通常视为对赠与意思的变更）。

4.父母明确表示赠与女儿一人（书面约定）

若父母与女儿签订书面赠与协议，明确房屋仅归女儿所有，即使房屋登记在双方名下，仍应按协议认定为女儿个人财产（需注意：书面协议需真实有效，避免事后争议）。

核心结论：权属认定的关键是“父母是否明确只赠女儿”及“登记状态”，全款+单名是个人财产的典型情形，部分出资+共同还贷则需分割共同部分，登记双名通常视为共同财产。建议父母出资时通过书面协议明确赠与范围，避免后续纠纷。

三、婚姻存续时一方人身受损该如何赔偿

婚姻存续期间一方人身受损的赔偿问题，需结合损害原因及法律规定分情况处理：

一、第三方侵权导致的人身损害

根据《民法典》第1063条，一方因人身损害获得的赔偿/补偿属于个人财产，与夫妻共同财产无关。

1.赔偿主体：由侵权方（如肇事司机、侵权行为人）或责任方（如用人单位、保险公司）承担赔偿责任；

2.赔偿范围：包括医疗费、误工费、护理费、交通费、残疾赔偿金（若致残）、精神损害抚慰金等法定项目；

3.财产性质：所得赔偿款归受害方个人所有，配偶无权分割。

二、夫妻一方对另一方的人身侵权（如家暴）

若损害系配偶所致（如家庭暴力），根据《民法典》第1091条及相关司法解释：

1.主张条件：婚姻存续期间，单独起诉要求配偶赔偿的，法院不予受理；需在起诉离婚时一并主张离婚损害赔偿；

2.赔偿依据：以家暴、虐待等法定过错为由，请求配偶支付精神损害抚慰金及物质损失赔偿。

核心结论

第三方侵权的赔偿归个人所有，由侵权方赔付；夫妻内部侵权需离婚时主张赔偿。建议受害方保留医疗记录、侵权证据，根据损害原因向对应主体索赔。

（依据：《民法典》婚姻家庭编第1063条、侵权责任编第1179条、婚姻家庭编解释一第87条）

在探讨婚姻存续时老婆有老公一半工资吗这个问题后，还存在一些与之紧密相关的拓展问题。比如工资用于家庭共同生活与个人消费的界定，如果老公将工资大量用于个人非必要消费，是否侵犯了老婆对共同财产的权益；又比如工资在婚姻期间产生的利息等收益，老婆是否也拥有相应权益。婚姻财产的界定和分配情况较为复杂，每一个细节都可能影响到双方的权益。若你对婚姻存续期间财产分配还有其他疑问，想进一步了解相关法律知识，别错过网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士为你答疑解惑。