离婚孩子女孩11周男孩七周怎么判

一、离婚孩子女孩11周男孩七周怎么判

关于离婚时两个孩子抚养权的判定，一般遵循如下原则： 一、尊重孩子意愿 当涉及到孩子抚养权的判定时，孩子的意愿是一个重要的考量因素。 以11周岁的女孩为例，根据法律规定，子女已满八周岁的，应当尊重其真实意愿。 在实际审判过程中，法院会通过合适的方式，认真倾听女孩的想法和选择。 比如，法官可能会在一个相对轻松、私密的环境下，与女孩进行单独的沟通交流，了解她对未来生活的期望，以及更愿意跟随哪一方生活等。 这样做的目的，是充分保障孩子在抚养权问题上的发言权，使其意愿得到最大程度的尊重。 二、综合考量因素 对于7周岁的男孩，法院在判定抚养权时会更为全面细致。 法院会从有利于子女身心健康、保障子女的合法权益出发，结合父母双方的抚养能力和抚养条件等具体情况来判决。 例如，会考察双方的经济状况，看哪一方有更稳定的收入，能为孩子提供更好的物质生活； 还会关注双方的生活环境，包括居住条件、周边教育资源等。 同时，父母是否有不良嗜如赌博、吸毒等，也是重要的判断依据。 三、一般倾向 通常情况下，若双方抚养条件相当，可能会判决一人抚养一个孩子。 但如果一方存在不利于孩子成长的情形，如患有严重疾病，可能无法全身心照顾孩子，或者有虐待孩子等恶劣行为，另一方获得两个孩子抚养权的可能性就会增加。

二、没有欠条没有签名的货款如何收

首先，要确定是否存在事实的买卖关系。比如有送货单、收货凭证、聊天记录能证明货物已交付及价格等交易要素。 若能证明存在买卖关系，可通过协商解决，要求对方支付货款。协商不成，可收集相关证据向法院起诉。 收集证据时，送货单上若无对方签名，但有对方工作人员签收或能证明是对方指定的收货地址等，也可作为证据。聊天记录中提及的货款相关内容也有证明力。 法院会根据双方提供的证据综合判断买卖关系是否成立及货款金额。若证据充分，法院会判决对方支付货款。若对方仍不履行，可在判决生效后申请强制执行，通过法院强制对方支付货款。

三、没有欠条没有合同该怎样要工资

即便没有欠条和合同，也可通过合法途径追讨工资。首先要收集能证明劳动关系和工资数额的证据，如考勤记录、工作证、同事证言、工作群聊天记录、工资发放的银行流水等。 之后可先与用人单位协商解决，要求支付工资。若协商不成，可向劳动监察部门投诉，由其责令用人单位支付工资。 也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需提交仲裁申请书及上述收集的证据。对仲裁结果不服，还可在规定时间内向人民法院提起诉讼，请求法院判决用人单位支付工资。

当涉及离婚孩子女孩11周男孩7周怎么判的问题时，法院会综合多方面因素考量。除了孩子的年龄，还会看双方的抚养能力、抚养条件以及孩子的意愿等。比如双方的经济收入，能否为孩子提供稳定的生活环境；教育背景，是否有利于孩子的成长等。对于稍大一些的11岁女孩，她的意愿也会在判决中占有一定比重。要是你对孩子抚养权的具体判定标准、争取抚养权的有效方法等还有疑问，别错过寻求专业解答的机会，赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士会为你详细剖析。