离婚案件共同财产如何举证的

一、离婚案件共同财产如何举证的

离婚案子里，共同财产举证按“谁主张，谁举证”来。 主张房产是共同财产，得拿出房产证、购房合同和付款凭证等，说明买房时间在婚姻期间及出资情况。 想证明存款是共同财产，提供银行账户信息和流水明细，显示资金进出和余额。 要是有车，拿出行驶证、购车发票和付款记录，表明车辆购置情况。 其他动产像贵重首饰等，有购买凭证就行；涉及公司股权，提供工商登记资料等。 因客观原因没法自己收集证据，能申请法院帮忙调查。合法举证，界定财产范围，维护自身权益。

二、工伤骨折鉴定9级赔偿多少

工伤9级赔偿数额需综合多因素确定。主要赔偿项目包括： 1.一次性伤残补助金：9个月本人工资。 2.一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：具体标准由各省、自治区、直辖市规定。一般以统筹地区上年度职工月平均工资为基数计算。 3.医疗费：实报实销。 4.停工留薪期工资：正常出勤月工资×停工留薪期时长。 5.护理费：根据护理依赖程度等确定。 6.住院伙食补助费：按当地标准。 假设月工资5000元，统筹地区上年度职工月平均工资6000元，一次性伤残补助金为45000元。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金约7万多元（具体依当地规定），再加上其他费用，赔偿总额大概10多万元，但各地差异较大，要依当地规定准确计算。

三、工伤骨折鉴定不了怎么赔偿

当工伤骨折无法进行鉴定时，依然能够凭借其他相关证据来主张赔偿。 具体如下： 1.证据准备： 就医记录、诊断证明等能证实是因工作而受伤的材料，是重要的索赔依据。 例如详细的病历，记录受伤时间、部位、治疗过程等。 若有现场目击工伤发生过程的证人，其证言也可辅助索赔，比如同事看到受伤瞬间等。 2.赔偿标准： 医疗费用需由用人单位承担。 停工留薪期内，员工原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。 生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认后，生活护理费按生活完全不能自理、大部分不能自理、部分不能自理3个等级支付，标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%、30%。 3.纠纷解决： 若用人单位拒绝赔偿或存在其他纠纷，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 若对仲裁裁决不服，还可向人民法院提起诉讼。

在探讨离婚案件共同财产如何举证时，除了要了解基本的举证方法和要求，还有一些要点值得关注。比如对于一些隐匿、转移财产的情况该如何举证？当对方故意隐瞒某些贵重物品或资金流向时，怎样通过合法途径获取证据？这些都是离婚财产举证过程中可能会遇到的棘手问题。如果您在离婚案件共同财产举证方面存在疑问，或者对财产分割还有其他困惑，不要慌张。点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业的法律人士将为您提供精准、详细的解答，帮您在离婚财产问题上理清思路，维护自身合法权益。