职务侵占罪20万元会怎么量刑

一、职务侵占罪20万元会怎么量刑

职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。

20万元属于数额较大的范畴，通常会处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。

具体量刑还会考虑诸多因素，如犯罪的具体情节、退赃退赔情况、认罪态度等。若有自首、立功等情节，可能会从轻或减轻处罚；若拒不退赃等，则可能会从重处罚。

总之，职务侵占20万元的量刑在三年以下有期徒刑或拘役范围内，但实际量刑需根据具体案件情况综合判断。

二、职务侵占罪满足什么条件可以判缓刑

根据法律规定，职务侵占罪若要适用缓刑，需满足以下条件。首先，犯罪情节较轻，如侵占金额相对较小等。其次，有悔罪表现，包括如实供述罪行、积极退赃退赔等。再者，宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响，比如不会引发社区居民恐慌、不会再危害社区秩序等。最后，还需符合刑法规定的其他条件。一般来说，职务侵占数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，若同时符合上述缓刑条件，有可能被宣告缓刑；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，若符合条件也可能适用缓刑，但难度相对较大。具体是否能判缓刑，要综合案件的各种情节由法院判定。

三、职务侵占罪判刑有哪些要求

职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。

量刑要求如下：

数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。根据相关司法解释，数额较大起点一般是三万元以上。

数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。数额巨大起点一般是一百万元以上。

数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。数额特别巨大起点一般是一千万元以上。

司法实践中，具体量刑会综合考虑侵占数额、手段、退赃退赔等情节。比如积极退赃退赔，可从轻处罚；若拒不退赃，可能加重刑罚。

当我们探讨职务侵占罪20万元会怎么量刑时，要知道这一金额在法律量刑上有明确规定。职务侵占20万元属于数额较大的情形，一般会处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。但实际量刑还会综合考虑其他情节，比如犯罪人的认罪态度、是否有自首立功等从轻情节等。若犯罪人积极退赃退赔，可能在量刑时会得到从轻考量。要是你对职务侵占罪20万元的具体量刑细节，或者类似犯罪的法律规定还有疑问，就赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮吧，专业法律人士会为你详细解答。