一、公司破产清算公司没钱怎么办
若公司破产清算时没钱,即资产不足以清偿全部债务,可依据破产法进入破产程序。首先,由债权人或债务人向法院提出破产申请,法院受理后指定管理人接管公司财产、处理善后。
管理人对公司财产全面清查、变价后,若资金仍不足,按照法定清偿顺序分配。先支付破产费用和共益债务,再依次清偿职工工资等、社保费用和法定补偿金、所欠税款,最后是普通破产债权。若清偿完前一顺序后无剩余财产,后续顺序不再清偿。普通债权可能无法得到完全清偿甚至得不到清偿。这种情况下,公司注销后,股东一般无需对公司债务承担额外责任,债权人未获清偿的债权消灭。
二、工伤什么时间伤残鉴定
工伤伤残鉴定时间一般如下:
停工留薪期满:职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。通常停工留薪期不超过12个月,伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。
停工留薪期不确定:若停工留薪期时长难以确定,工伤职工可在其医疗终结后,由劳动能力鉴定委员会参照工伤职工的医疗诊断证明及病情,按照国家工伤职工停工留薪期分类目录来确定。
一般需等停工留薪期满,或停工留薪期确定后,再向劳动能力鉴定委员会申请伤残鉴定。
三、工伤什么时候去做鉴定
工伤鉴定分劳动能力鉴定和工伤认定。
工伤认定,单位应自事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请。遇特殊情况,经社保行政部门同意可适当延长。单位未申请的,工伤职工或其近亲属、工会组织在1年内可直接申请。
劳动能力鉴定,需在经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力时进行。申请时需提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
及时按规定进行工伤鉴定,能保障伤者合法权益,获得相应补偿。
当面临公司破产清算但公司没钱的情况时,确实有诸多棘手之处。比如,债权人的权益难以得到足额保障,可能只能按一定比例获得清偿。员工的工资、社保等也可能无法全额兑现。而对于公司的股东而言,其投资可能血本无归。并且,公司后续可能还会面临一系列法律程序和手续要处理。要是你正处于这样复杂的局面,或者对公司破产清算没钱后的相关问题,如债务豁免流程、剩余资产处置方式等还有疑问,那就赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮吧。专业法律人士将为你详细解读,帮你理清头绪,应对困境。
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