故意伤害的定罪标准及经济赔偿是怎样的

一、故意伤害的定罪标准及经济赔偿是怎样的

故意伤害定罪标准：根据《刑法》，故意伤害他人身体的，构成故意伤害罪。若致人轻伤及以上伤害，即应承担刑事责任。一般需经专业机构鉴定伤情，达到轻伤标准的，可处三年以下有期徒刑、拘役或者管制；致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。

经济赔偿方面：包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等。若造成残疾，还应赔偿残疾赔偿金、残疾辅助器具费等；造成死亡的，应赔偿丧葬费、死亡赔偿金等。赔偿数额需根据实际损失及相关证据确定，可通过双方协商、调解或诉讼解决。

二、故意伤害在民事赔偿方面有哪些法律规定

依据《民法典》等相关法律，故意伤害的民事赔偿遵循过错责任原则，由侵权人对受害人损失进行赔偿。

赔偿项目包括：医疗费，按医疗机构出具的收款凭证确定；误工费，根据误工时间和收入状况定；护理费，参照护工报酬计算；交通费、住院伙食补助费等也需赔偿；造成残疾的，要赔付残疾赔偿金、辅助器具费；致人死亡的，还得赔偿丧葬费、死亡赔偿金。

赔偿方式一般先由双方协商，协商不成，受害人可向法院起诉。法院会根据双方责任划分确定赔偿数额。若侵权人有多个，他们可能承担连带责任。此外，刑事诉讼中，受害人可提起附带民事诉讼要求赔偿。

三、故意伤害定罪后附带民事诉讼赔偿咋算

故意伤害定罪后附带民事诉讼赔偿计算方式如下：

医疗费：根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。

误工费：根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间依据医疗机构证明，收入状况有固定收入按实际减少收入算，无固定收入按近三年平均收入算。

护理费：护理人员有收入的，参照误工费规定计算；无收入或雇佣护工的，参照当地护工同等级别护理劳务报酬标准计算。

交通费：根据受害人及其必要陪护人员因就医或转院治疗实际发生费用计算，以正式票据为凭。

残疾赔偿金：根据伤残等级，按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准，自定残日起按二十年计算。

死亡赔偿金：按上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准，按二十年计算。

当探讨故意伤害的定罪标准及经济赔偿是怎样的时，我们除了了解核心内容，还有一些相关要点值得关注。故意伤害行为造成受害者伤残的，除了常规赔偿，还需考虑残疾赔偿金等长期的经济补偿。而且在实践中，犯罪嫌疑人积极进行经济赔偿并取得受害者谅解，在量刑上可能会得到从轻处理。若故意伤害案件中存在多个加害人，他们之间的责任划分也较为复杂。你是否曾在这类案件中有疑问或面临相关情况呢？如果对于故意伤害定罪后的量刑细节、多主体责任下的赔偿分配等问题还有困惑，别迟疑，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士为您精准解答。