仲裁过程当中要怎么去追加

在商业合作或者劳动纠纷等场景中，经常会用到仲裁来解决争议。有时候，在仲裁进行的过程里，当事人可能会发现有新的诉求或者新的主体需要加入到仲裁当中，这就涉及到仲裁过程中的追加问题。比如，原本仲裁只是关于合同部分条款的争议，后来发现合同中的其他条款也存在问题，或者发现还有其他相关方与争议有密切关系，就需要考虑追加诉求或者追加当事人。那么，在仲裁过程中究竟要怎么去追加呢？下面就来详细解答。

一、明确追加的类型

仲裁追加主要分为追加诉求和追加当事人两种类型。追加诉求是指在仲裁过程中，申请人增加新的仲裁请求。比如，在劳动仲裁中，劳动者一开始只要求支付拖欠的工资，后来发现还有加班工资未支付，就可以追加加班工资的诉求。追加当事人则是将原本未参与仲裁的主体加入到仲裁程序中。例如，在合同纠纷仲裁里，发现合同履行中还有第三方有直接关联，就可以追加该第三方为当事人。

二、了解追加的时间限制

不同的仲裁机构对于追加的时间规定有所不同。一般来说，应当在仲裁庭规定的举证期限内提出追加申请。如果超过了这个期限，仲裁庭可能会以程序不合法为由不予受理。比如，某仲裁机构规定举证期限是自仲裁受理之日起30日内，申请人就需要在这个时间内提出追加诉求或者追加当事人的申请。

三、准备追加所需材料

1.追加申请书：详细说明追加的内容和理由。如果是追加诉求，要写明新诉求的具体内容、金额等；如果是追加当事人，要说明被追加当事人与案件的关系。

2.相关证据：为追加的内容提供证据支持。比如，追加加班工资诉求，就需要提供加班的考勤记录、加班审批单等证据；追加当事人，要提供能证明其与案件关联的合同、协议等文件。

四、向仲裁庭提交申请

将准备好的追加申请书和相关证据提交给仲裁庭。可以通过邮寄、现场递交等方式。仲裁庭收到申请后，会对申请进行审查。如果符合规定，会通知被追加的当事人参与仲裁，并重新安排仲裁程序。例如，仲裁庭审查后认为追加当事人合理，会向被追加的当事人送达仲裁通知书等文件，告知其参与仲裁的权利和义务。

五、参与后续仲裁程序

一旦追加申请被仲裁庭受理，就需要按照新的仲裁程序进行。各方当事人都需要在新的期限内进行举证、答辩等。比如，被追加的当事人要在规定时间内提交答辩书和相关证据，申请人对于追加的诉求也需要进一步补充证据等。

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