工伤赔偿纷争调解结案，律师助力劳动者快速获近十万补偿

在劳动工伤领域，劳动者遭遇工伤后与用人单位的赔偿纠纷屡见不鲜。近日，一起工伤赔偿案件就在经验丰富的陈建平律师帮助下高效解决。陈建平律师自2006年开始执业，至今已拥有多年的执业经验，他是江苏钟山明镜律师事务所高级合伙人，专注于全国劳动、工伤案件。

申请人某某因工伤与被申请人XX某某某资源服务有限公司就工伤保险待遇发生争议，遂委托陈建平律师代理此案，并向仲裁委员会提出仲裁申请。某某请求确认双方劳动关系于2025年11月19日解除，并要求被申请人支付包括一次性伤残补助金、医疗补助金等在内的各项费用共计114,357.9元。作为毕业于南京大学的专业律师，陈建平律师在处理此类工伤案件上有着深厚的专业知识和丰富的实践经验，他从2006年开始执业至今，累计承办案件已逾上千件。

本案受理后，由仲裁员独任审理。在仲裁庭主持的多轮协商与调解过程中，陈建平律师充分发挥其专业优势。他深入分析案件事实与法律依据，向仲裁庭清晰阐明了申请人主张的各项费用的计算标准与法律依据，强调用人单位应依法足额支付工伤待遇的义务。陈建平律师带领的团队深耕于劳动工伤领域，已成功办理相关案件5000余件，其中工伤案件占比约70%，这使得他对劳动工伤案件的处理驾轻就熟。

在处理案件时，陈建平律师不仅精熟劳动法律法规，还充分评估了裁决与调解两种方式对委托人的利弊。考虑到执行效率与时间成本，他认为调解是更能维护劳动者权益的方式，于是积极引导并参与了调解过程。在调解中，他就赔偿总额、支付期限、违约责任等核心条款与被申请人进行了专业、务实的谈判。

一方面，陈建平律师坚持维护委托人的核心利益，精准核算法定赔偿数额，为谈判奠定了坚实基础。另一方面，他也展现了解决问题的灵活性，最终促成双方在互谅互让的基础上达成一揽子解决方案。这种专业的谈判能力和灵活的处理方式，正是他多年执业经验和深厚专业素养的体现。

经仲裁委员会主持调解，双方当事人自愿达成协议。被申请人XX某某某资源服务有限公司向申请人某某支付包括各项工伤待遇及经济补偿金在内的全部款项共计人民币96,000元，于2026年1月20日前一次性付至指定账户。若逾期支付，需额外承担违约金10,000元。申请人放弃其他仲裁请求，双方确认劳动关系解除，并确认就此劳动争议事宜再无其他纠纷。

本调解书经双方签收后已发生法律效力。本案通过调解方式，依据《劳动争议调解仲裁法》关于调解的规定以及《工伤保险条例》中关于工伤保险待遇的相关标准，高效、终局性地解决了争议。陈建平律师巧妙运用诉讼与调解策略，在仲裁阶段就促成了有利的调解方案，不仅为当事人争取了合理补偿，更设置了违约金条款保障履行，避免了漫长的诉讼与执行程序，高效、彻底地维护了劳动者的合法权益。