建筑劳务分包合同纠纷应该如何处理

1.自行协商：
双方依据合同和法律，明确责任义务，尝试达成和解。
2.第三方调解：
协商无果，可找专业调解机构或人民调解委员会，促成调解协议。
3.申请仲裁：
有仲裁条款的，向约定仲裁机构申请，仲裁裁决有终局性和约束力。
4.提起诉讼：
无仲裁约定，向有管辖权法院起诉，提供合同等证据。
胜诉后对方不履行，可强制执行。

案情回顾:

小朱所在的建筑劳务公司与小李所在的公司签订了建筑劳务分包合同。施工完成后，小李公司以工程质量存在问题为由拒绝支付剩余款项，小朱公司则认为工程质量达标，双方对责任义务产生争议。小朱公司与小李公司自行协商未能达成一致。

案情分析:

1、双方可依据合同约定及相关法律规定，继续自行协商明确责任与义务以达成和解，但此次协商已失败。
2、若协商不成，他们可申请第三方调解，如找专业调解机构或人民调解委员会，促成双方达成调解协议。
3、若合同中有仲裁条款，可向约定的仲裁机构申请仲裁，仲裁裁决具有终局性，对双方均有约束力。
4、若未约定仲裁，小朱公司可向有管辖权的人民法院提起诉讼，在诉讼中需提供合同、工作成果交付凭证、付款记录等充分证据证明自身主张，法院会依据事实和法律作出判决，胜诉方有权要求对方履行判决，若对方不履行，可通过强制执行程序实现权益。