律师解析:
1.老板
欠薪,员工私自卖老板东西,可能涉嫌
盗窃罪或侵占罪。
盗窃罪依数额判罚,
数额较大处三年以下
徒刑等;
数额巨大处三年到十年徒刑;
数额特别巨大处十年以上徒刑或无期。
侵占罪中,
非法占有代为保管财物且数额大、拒不退还,处二年以下徒刑等;
数额巨大处二年到五年徒刑。
2.员工遭遇欠薪,要合法维权,可协商、向
劳动监察部门投诉或
申请劳动仲裁。
案情回顾:小许是一名员工,其老板小李长期
拖欠他的
工资,多次协商无果。愤怒之下,小许在未告知小李的情况下,私自将小李店铺里的一批货物变卖,以此来弥补自己被拖欠的工资。小李发现货物丢失后
报警,称小许盗窃他的财物,小许则认为自己只是拿回属于自己的报酬,双方因此产生争议。
案情分析:1、小许在老板小李欠薪的情况下,私自变卖其货物的行为可能
涉嫌犯罪。若符合
盗窃罪构成要件,根据货物价值不同,会面临不同
刑罚。数额较大的,处三年以下
有期徒刑、
拘役或者
管制,并处或单
处罚金等。若符合侵占罪
构成要件,将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者
罚金等。
2、老板欠薪,员工应通过合法途径维权,如与老板协商、向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁等,而不应采取私自变卖老板财物的方式。
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