
如果对劳动仲裁结果不服,要提起上诉,需要准备以下材料:1.起诉状,要说明争议焦点,还要写清楚原告的基本信息、诉讼请求、案件事实和原因。2.原告的身份证明,比如身份证复印件。3.劳动仲裁裁决书和送达证明。4.相关证据,比如劳动合同、工资单、考勤记录等。5.如果委托了代理人,需要提交授权委托书和代理人的身份证明。6.材料份数为被告人数加1,这样是为了给法院审理用。

在申请立案时,要把诉求、事由和依据说清楚。证据得准备好,像劳动仲裁裁决书、劳动合同、工资单、工作记录这些,得能证明你的主张。别忘了把个人身份证明也附上,让法院审核。然后,把所有材料提交给有管辖权的法院,再按照规定交诉讼费,这样立案程序就完成了。

如果您想上诉劳动仲裁结果,需要准备以下材料:1.起诉状:详细说明您的诉讼请求和依据。2.劳动仲裁裁定书:这是您上诉的依据。3.相关证据:例如劳动合同、工资单、工作记录等,这些证据可以支持您的诉讼请求。4.双方主体资格证明:如果您是个人,需要提供个人身份证明;如果您是公司,需要提供公司营业执照副本等。请注意,以上内容仅供参考,具体的上诉材料可能因地区和具体情况而有所不同。建议您咨询专业律师或相关机构,以获取更准确的信息。

如果你不服劳动仲裁结果,需要向法院提交起诉状,在上面详细说明你的诉求和事实依据。记得附上你的有效身份证件复印件。同时,要把仲裁裁决书和送达回执也一起交上去,证明你已经收到了裁决,并且是在规定的时间内提起的诉讼。另外,别忘了准备一些相关证据,比如劳动合同、工资单、考勤记录等等,这些都可能对你的案子有帮助。

如果对劳动仲裁的判决有异议,想要上诉,需要准备一份详尽的起诉状,把自己的权益和事实依据都写清楚。还要提交仲裁裁决书和送达证明,证明自己有上诉的资格和期限。另外,还要准备好劳动合同、工资单等证据。在裁决书送达后的法定时限内,向有管辖权的法院递交诉讼申请。