劳务分包最新规定是什么

劳务分包所展现出的本质特性在于其分包主体即从事劳务操作的分包方必须具备相关资格；
同时，其从事的对象是完成工程分包过程中所涉及到的劳务作业环节，而并非工程项目本体。
这一本质特性正是区分专业工程分包及劳务分包的核心准则。
依据以上分析，我们可以将劳务分包的法律特色概括如下几点：
1.劳务分包的产生及其存在依赖于工程施工合同的预先设定，它被视为总承包施工合同等相关合同的子合同，也就是说，若缺乏建设工程施工合同的基础，劳务分包合同便无法产生。
2.劳务分包合同的具体内容主要指向的是工程施工中的劳务操作，其发包方通常是负责整个建设工程的总承包人，亦或是专业分包的承包人；而其承包方则需要是具有相关资质的劳务企业。
鉴于劳务合同的承包者系以法人形式出现，因此，该类合同构成的是企业间的法律关系，并不受《劳动法》的管辖和调控。
3.劳务分包合同的标的物是采用计件或计时方式计算的施工劳务，其中核心要素包括了人工费用以及劳务施工过程中所需的管理费用，但不包含涉及到分项工程的经营活动，因此，结算时无法计算所得的工程款项。
换句话说，工程分包结算的内容主要涵盖直接费用、间接费用、税收以及利润四个方面；
然而，劳务分包的结算只涉及直接费用中的人工费用以及相应的管理费用，这恰恰是劳务分包与工程分包在结算金额上的根本差异所在。
4.根据我国现行的《建筑法》规定，工程分包必须获得建设单位的明确许可；而劳务分包合同仅存在于施工劳务的承发包双方之间，特定的发包方对应的是施工劳务，而非特定的分部分项工程，劳务分包与建设单位并未建立直接的法律关联，总承包人或专业分包的承包人进行劳务发包时，无需得到建设单位或者总承包人的明示认可。

《建筑法》第二十八条
禁止承包单位将其承包的全部建筑工程转包给他人，禁止承包单位将其承包的全部建筑工程肢解以后以分包的名义分别转包给他人。